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第515章 驗收通過

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驗收小組的陣仗不小,領頭的冶金部基建司孫副司長開門見山:「李廠長,林主任,客套話就不多說了。

咱們按程式,看現場,查資料,試點專案,樣板工程,馬虎不得。」

「那是自然,請領導們嚴格檢查,多提寶貴意見。」

林遠側身引路,黃科長立刻將準備好的安全帽分發給眾人。

驗收從樓外開始,專家們仔細檢視了樓房主體結構、外牆砌築質量、散水坡度。

孫副司長甚至用手敲了敲外牆磚縫,檢查灰漿的飽滿度。

隨後進入樓內,從一樓到五樓,隨機抽檢了數個戶型。

房間內,牆麵已刮白,水泥地麵平整,木製門窗安裝牢固,開關順暢。

水電管線已鋪設完畢,臨時接通了電源和水源進行測試。

開關一按,頂燈亮起,水閥一開,水管流出清亮的自來水。

「牆麵平整度不錯。」

「這門窗的密封條壓得可以,手放在縫邊感覺不到風。」

「預埋的線盒位置都很規矩,以後安裝麵板方便。」

專家們邊看邊低聲交流,不時用捲尺測量,用小錘輕敲。

跟隨在後的林遠、黃科長以及王師傅等監督小組代表,心裡都繃著一根弦,但看著專家們臉上並無明顯不滿神色,才稍稍安心。

實地檢視持續了整整一個下午。

隨後,驗收小組回到廠部會議室,開始查閱厚達尺餘的工程資料:設計圖紙、施工日誌、材料檢測報告、各階段驗收記錄、資金使用台帳……每一份檔案都被仔細審閱。

會議室的燈光亮到了晚上八點。

最終,孫副司長合上最後一本資料,與其他幾位專家交換了一下眼神,然後看向一直陪在一旁的李懷德和林遠。

孫副司長清了清嗓子,「李廠長,林主任,還有各位同誌,經過我們實地檢查和資料稽覈,綜合來看,紅星軋鋼廠職工自籌建房試點專案。

這兩棟住宅樓,施工過程規範,質量把控嚴格,資金使用透明,各項技術指標基本符合設計及相關規範要求。」

他頓了頓,看到對麵幾人眼中驟然亮起的期待,臉上也露出一絲難得的笑意:「因此,驗收小組一致意見:同意通過驗收!」

「太好了!」黃科長忍不住低撥出聲,隨即意識到失態,連忙捂嘴。

李懷德用力握了握林遠的手,林遠則感到一直懸著的那塊大石,終於穩穩落地。

孫副司長話鋒一轉,語氣又嚴肅起來,「不過,有幾處細節需要注意整改,主要是部分公共區域照明線路的穿線管保護、以及個別戶內門開關的輕微異響,這些問題清單我們會正式下發。

整改完成後,即可視為全麵達標,但這不影響驗收通過的結論。」

其實這都是慣例了,要是驗收小組來了一天冇發現一處細節問題,還纔是有問題。

畢竟不管再怎麼保質保量,也不可能處處都完美的。

「請領導放心,我們一定在規定期限內完成所有整改!」林遠立刻保證。

臘月二十五,距離春節還有五天,正式的驗收合格檔案下達至紅星軋鋼廠。

白紙黑字,鮮紅印章,標誌著這兩棟凝聚了無數人心血與期盼的職工住宅,終於獲得了「準生證」,可以正式交付到主人手中了。

檔案送到林遠手上時,他正在和於莉、黃科長最後覈對分房流程。

看完檔案,他毫不猶豫地指示:「於莉,馬上聯絡宣傳科廣播室,立刻向全廠廣播這條訊息。

讓咱們上萬名工人都知道,他們盼了半年多的新房,明天——臘月二十六,正式交房!」

片刻之後,廠區上空響起了熟悉的廣播前奏音樂,隨後是廣播員於海棠清晰而略帶激動的聲音:

「全廠職工同誌們,現在播報一則重要通知。

在廠領導的高度重視和有關部門的大力支援下,在全廠職工特別是建房職工的積極參與和監督下。

我廠職工自籌建房試點專案,新建的兩棟職工住宅樓,已於今日正式通過上級部門驗收,達到交付使用標準。

廠部決定,將於明日,也就是臘月二十六日上午九時起,在新建住宅小區現場,正式開始辦理交房手續!

請獲得第一期住房資格的六十戶職工家庭,攜帶相關憑證及個人證件,前往辦理……」

廣播重複播放了三遍。

幾乎在廣播響起的同時,整個紅星軋鋼廠彷彿被投入了一塊巨石的湖麵,激起了層層浪花。

車間裡,機器聲似乎都掩蓋不住驟然響起的議論和歡呼。

辦公室裡,人們放下手頭工作,側耳傾聽,臉上露出笑容。

道路上,相熟的工人碰麵,第一句話就是:「聽見冇?明天交房了!」

那六十戶家庭,更是瞬間被巨大的喜悅擊中。

三車間的王師傅,正在給徒弟講解圖紙,聽到廣播,手一抖,粉筆「啪」地斷了一截,他卻渾然不覺,隻是咧開嘴,嘿嘿地笑了起來,眼角皺紋裡都盛滿了笑意。

運輸科的李勝利,剛把車停穩,從駕駛室跳下來,聽到廣播,猛地一拍大腿:「成了!真成了!」

食堂的周桂蘭,正在和麪,手上沾滿了麵粉,聽到廣播,動作頓住,眼眶一下子就紅了,喃喃道:「孩子們的新年禮物……有了。」

喜悅如同波紋,迅速從紅星軋鋼廠擴散出去,訊息很快傳到了兄弟單位。

第三工具機廠的後勤主任老周,正在為廠裡越來越尖銳的住房矛盾發愁,接到朋友電話告知此事時,先是一愣,隨即猛地站起身,在辦公室裡踱了兩步,臉上露出複雜的神色——有羨慕,有欽佩,更有一種豁然開朗的振奮。

「真的……真給他們辦成了!」老周對辦公室的同事嘆道,「紅頭檔案下了,房子蓋了,驗收過了,現在鑰匙都要交到工人手裡了!試點……試點成功了!」

他抓起電話,撥通了廠長辦公室:「廠長,紅星廠那邊的自籌建房,明天就正式交房了。

對,驗收通過了!您看,咱們年前是不是抓緊把方案再完善一下?

過了年,咱們也正式往上提,有他們這個成功的例子在前麵,咱們的理由更足了!」

類似的對話,在不少正被職工住房問題困擾的工廠裡發生著。

紅星軋鋼廠的成功,像一盞突然點亮的燈塔,讓許多在黑暗中摸索的單位看到了清晰的方向和可行的路徑。

那份曾經觀望、質疑、忐忑的心情,正在迅速被一種「既然他們能行,我們也能試試」的迫切期望所取代。

許多工廠的後勤乾部,甚至開始暗自盤算,年後一上班,第一件事就是要正式提交醞釀已久的類似方案。

紅星軋鋼廠用兩棟實實在在的樓房,打破了僵局,開闢了一條看似不可能的道路。

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