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第403章 兵分兩路,示範團哪有示範師好?

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第403章 兵分兩路,示範團哪有示範師好?

「坐。」

陳默剛踏入辦公室,趙傳州便邀請著指向一側的沙發。

休息區的沙發上。

師政委沈衛東,22團團長陳強河,以及團政委何平都在那邊坐著。

瞧著整體氣氛還挺和諧,沒有上午會議時的凝重,劍拔弩張。

「是!」

陳默敬禮,而後邁步走過去坐下。   超給力,.書庫廣 ,提供給你,的閱讀體驗

他被邀請,那現場職位最低的,就變成了老黃,端茶倒水這些瑣事,自然成了老黃的專場。

雖說陳默來之前,他已然猜到剛才黃亮的說法已經成真,22團率先作為試點團,幾乎是板上釘釘的事。

但師裡不表明態度,陳默不會主動詢問。

統一裁撤的提議,最初是師長提的,召開師部大會,也是師長一開始的意思。

如今又有變動。

陳默已經不知道自己該說什麼了。

軍區內部的決策,其中不變的原則,就是一直在變。

自從來到六師,計劃已經被打亂數次了,該聽聽師裡的最終決定了。

「咳咳!」

趙傳州看著人到了,他清了清嗓子,將茶幾上一份用牛皮紙袋封著的檔案,推到向陳默,道:「這裡有份檔案,有會議紀要,也有後續的決策,你先看看。」

「是。」

陳默也沒客氣,對著在座的幾位領導點點頭,隨即拆開檔案。

一份份認真觀看。

其中一份,應該是京都軍部戰備大會上的會議記錄,別的內容沒什麼值得關注,跟六師,跟自己都沒牽扯。

唯獨士官學院升格提了一下。

機械化第三階段改革推行受阻,士官學院的存在就有著重大意義,軍部以減少行政資源浪費為由,打算後續採取類似外軍募兵製度,不僅對畢業的學員配發相應證書,還要對剛入伍的士兵展開職業規劃教育,每服役滿三年就可以自選參加一次跨專業培訓,徹底打破現有士官群體職業侷限。

會議記錄不全,加上這是草擬的方案,後續還會有更詳細的製度出來,陳默也就沒有細看。

反正升格士官學院,勢在必行。

野戰軍又不是一個人,而是二百多萬人,士官群體是軍隊維繫戰鬥力和軍心首要因素,最近幾年因為裁軍,改革,士官體係雖出來,卻一直沒有怎麼費心規劃。

如今進入高層會議,也算是有了結果。

士官的穩定,將直接影響全軍。

關於這些,陳默隻是簡單看了下,就忽略過去,拿起另一份檔案檢視。

這一份,是京都軍部對保城軍部下達的改革命令,大概意思是除了裝六師,還有機械化步兵112師和113師,也要列入後續改革規劃中。

而軍區下轄的作訓部,作為改革操刀部門之一,三個師的裁撤問題,後續將由作訓部統一規劃。

看到這裡,陳默微不可查的嘆了口氣。

後麵的不用繼續看了,基本猜也猜個**不離十。

很多時候,工作不是推行不動,也不是阻力太大,而是步子邁的太大了啊。

不懂的人出來瞎指揮,平白無故增加工作推進的難度。

裝六師還沒有出成績。

目前僅僅隻是一個二連拿到成果,還是初步,結果,上麵就迫不及待的將112

和113全都拉進來。

這無疑會加大改革的難度,就軍區作訓部在各單位的口碑,位元麼糾察還差勁,讓他們統籌改革工作。

純純亂彈琴啊。

「看完了?」趙傳州瞧見陳默把檔案放下,他端水杯抿了口熱茶,隨後身軀靠在沙發上,翹起二郎腿:「上午會議上,不是我跟老沈不提其他團的事,是上麵突然更改計劃,三個師需要一個試點團出現。」

說到這裡,老趙也頗為無奈。

他確實給陳默承諾過,戰備之後就要改聯勤機製,但誰也沒想到,戰備大會上因為士官學院升格,並且爭搶學員的爭吵出現後。

上麵得知二連,已經具備數位化連作戰能力,當即就決定,學院第二批需要培養的士官,都讓這三個師裡出人。

至於理由。

第一,減輕因裁撤帶來的壓力,把裁撤的名單儘可能往培訓方麵轉移,為後續單位儲備骨幹。

第二,以三個主戰師為核心,改革工作慢慢輻射全軍。

甭管是否理想化,這方針是定下來了。

趙傳州想繼續延續之前的先裁撤,建聯勤,後改數位化,已經不是他一個人可以決定了。

首先,保城軍部那一關就過不去,其次,112,113兩個主戰師虎視眈眈。

啥吊事都沒幹,就先裁撤,全師範圍裁撤,對於別的兩個師而言,會過於草率了一些。

畢竟,三個師統一戰線,總不能你六師大刀闊斧的乾,其他兩個單位光看著,什麼的也不乾吧?

統一陣線的單位越多,參與的人也就越多,相對應的,顧慮也會越多。

相互產生了製衡,誰都沒辦法大刀闊斧。

反而降低了效率。

「師長,那就交給作訓部接手後續的工作?」陳默試探的詢問道。

「姥姥!」

哪知。

趙傳州聞言,他雙眼一瞪:「老子琢磨兩年都沒琢磨明白的問題,交給作訓部更扯淡。」

「誤,慎言,話不能這麼說。」聽到老搭檔罵人。

政委沈衛東笑嗬嗬勸阻道:「作訓部是改革操刀部門,他們插手也應該啊。」

「我倒是覺得多個單位多條路,咱們就把重心放在22團,先帶出一個試點團,由小陳領頭,沒問題的。」

「不行,這事不能這麼幹。」趙傳州麵帶威嚴。

這倆人,又當著眾人的麵,開始唱起了雙簧。

陳默不太清楚這倆人到底想幹什麼,但毫無疑問,一個師級單位的兩位主官,當著下屬爭吵,無論吵什麼內容。

他都一律不信。

哪有問題都沒統一的情況下,就提前召開會議的?

陳默甚至都懷疑,這兩人心裡估計有了主意,隻不過礙於軍部大會那邊突然橫插一槓,導致他們不得不另尋辦法。

在這演戲給22團的幾人,包括自己看呢。

人家既然演戲,那咱就看唄!

陳默,黃亮,何平,陳強河四人在沙發上,扮演著觀眾。

一個個挺直腰板,一言不發。

默契的等著兩位領導吵出結果。

趙傳州表現的對作訓部非常不屑,嘴巴都快撇到後腦勺了:「作訓部眼下不適合插手,他們負責集團軍軍事訓練考覈,這些年各團背後埋汰他們埋汰的還少嗎?」

「那幫傢夥製定的標準過於苛刻,出具的考評,往前的不說,就說從98年十一月份之後,我們從坦克師改裝甲師,他們的考覈影響了多少同誌進步?」

「平時就算了,現在這個節骨眼上,讓他們主持改革,姥姥,那不是添亂是什麼?」

「那軍區下令了,你老趙敢不執行?」沈衛東斜了老趙一眼:「昨天晚上在保城軍部,你怎麼不敢當著江軍長的麵,拍桌子理論呢?」

「我跟他論得著嘛我。」趙傳州慫了一下,抬手揉揉眉心。

隨後,看著四人就跟四根柱子似的坐在跟前,他擰著眉頭,說道:「你們也別光聽著,具體怎麼回事,總該聽明白了吧?」

「給點意見。」

「師長,我沒意見。」22團政委何平,委屈巴巴的把麵前的煙盒推向師長,率先表態。

「我一點意見都沒有。」22團團長陳強河眼觀鼻,鼻觀心,表現的一本正經。

「我還是再添點茶水吧。」黃亮麻溜的起身,避開了師長的問題。

他們三個,都是跟著六師領導好幾年的幹部,對師部兩位領導的瞭解,遠在陳默之上。

師長和政委說了半天,別人聽不懂,他們仨還聽不懂嘛?

京都軍部把隔壁的112和113兩個單位,同時列為數位化改革單位。

保城集團軍軍部,鑑於上麵的要求,不得不叫停了一開始的聯勤規劃,打算先推行出一個試點團。

畢竟,一個師折騰也就折騰了,若是三個師都跟著折騰,萬一出點事,保城那邊可扛不住壓力。

要求六師必須先推出一個試點團。

如果事真這麼簡單,那上午召開會議,政委把試點定22團,這事結束就行,沒必要把陳默給當眾介紹出來。

導致後續會議失控,兩人後續又安撫,又安排其他四個主戰團儘快回去協商裁撤事宜,名單暫定。

這一係列動作搞出來,陳默是因為沒參與後續的會議,所以,並不清楚師裡的決定。

可他們三個全都參與了,如果他們猜測沒錯的話。

師長是盯上了22團,已經聯絡好的共建軍工單位,打算把全師家裡困難,需要幫助,並且裁撤比較難繞過的同誌,全部安排到共建單位裡頭。

這其實並不難猜。

因為上午,政委把秀才推到台前,已經用這種方式把各團不滿,並且不願配合的理由給提前詐了出來。

你21團不是擔心這些同誌復原後,生活沒保障嘛?那師裡給你們安排好了去處,其他單位誰還敢再炸刺?

趙傳州根本沒放棄全師聯勤改建的想法,隻不過,軍部有顧慮在,他不好明著來。

隻能在作訓部接手改革工作之前,先完成聯勤裁撤。

否則,作訓部插手,改革必然會被延長至兩年計劃或者五年計劃。

很多事情,一旦上了完整的製度,反而會拖延進度。

相比陳默的手腕和背景,他作訓部算個屁啊,他們敢去京都要裝備嘛?

他們去晉陽士官學院會有麵子嘛?恐怕連門都進不去。

趙傳州這人,就跟陸指校長評價的一樣,他很有能力,也很有魄力。

隻不過,搶了22團共建單位的名額,導致一部分本來復原就有工作的同誌,突然沒了保障,對22團不公平罷了。

他沒辦法明說。

看著眼前三人裝傻,趙傳州雙簧也不唱了,臉色一繃,抬手拍了下茶幾。

「砰」地悶響傳出。

黃亮手剛摸到暖瓶,就立馬放下,挺直腰板站好。

「他奶奶的,好話說著不好聽是不是?」

趙傳州隨手摘掉帽子,說道:「作訓部真等插手,黃花菜都涼了。」

「老陳,你別跟老子打馬虎眼。」師長看向團長陳強河:「你們團裡提前聯絡共建單位的事,我已經知道了。」

「老子也不跟你繞彎子,讓出一百個名額,分給另外四個團,把他們嘴都堵上,陳默出裁撤規劃,半個月之內,各團必須完成裁撤。」

「別啊師長,您打劫啊。」

陳強河「噌」地一聲起身:「共建單位的事,我們都跟團裡吹過風了,突然少一百個名額,我們怎麼跟同誌們交代?」

「不能因為別的單位沒準備,就薅我們這些有準備的人吧?」

「什麼叫薅你們?」趙傳州抬手敲著茶幾麵:「老陳,你思想不端正啊,22團戰備期間悄悄聯絡共建單位我就不提了,解決一下師裡裁撤的難題,你還跟老子討價還價?」

「不是,他不是這個理啊。」

陳強河急了,剛才他裝傻就是因為共建的事不能讓,團裡都商量好了。

一旦讓了,將會產生連鎖反應,人員又要大幅度調整,本來裁撤後勤,一些老兵他們完全可以私下運作,留下一些人。

如今讓出去這麼多名額,能留的人也留不下,編製優化,必然得走一部分優秀士官。

這不能忍,更不能退。

「政委,您給評評理,師長這辦法不成啊。」陳強河焦急的看向沈衛東。

但!

沈衛東也隻是嘆了口氣,微微搖頭。

但凡他們兩個有辦法,昨天晚上至於在保城軍部呆一夜?

上麵讓作訓部插手,他們想快速完成裁撤,那就必須各團配合,若是現有問題不能解決,拿什麼配合?

師裡也不能強壓啊。

共建單位,確實是眼下唯一的突破口,至於22團受了委屈,那隻能以後再給他們從別的方麵找補了。

陳默坐在一旁,聽了半天,他總算是聽出了點眉目。

22團作為試點團,並且跟他關係最近的團,四人屬於統一陣線。

要說讓出共建名額,陳默也不答應,這可是會影響下麵很多戰士和幹部的心情啊。

改革,要的是一往無前,而不是一變再變,拿政策壓人。

「22團共建名額不能讓,一個也不能讓。」

陳默沉吟片刻,他抬頭看向師長,神情帶著詢問道:「師長,就算22團共建單位讓了,其他四個團會甘心隻有一百個名額嗎?誰不想多撈幾個?」

「這事一旦扯皮,又是沒完沒了。」

「更何況,現在作訓部已經要插手了,就算別的團同意,咱們不還是得去軍部匯報?」

「你啥意思?」

趙傳州皺了皺眉頭。

「師長,要我說上麵這次決定把112師和113師拉進來,這是好事。」

陳默目光掃向在座的四人,隨手拿起剛纔看過的檔案道:「京都軍部在會議上明確的提了,晉陽士官學院下一批學員,從三個師裡抽。」

「那不如把裁撤的人,算作派往士官學院學習的備選,除了22團,其他四個團暫時都不裁撤,把需要裁撤的人統一集中起來,先送到112師掛名,等待第二批學院招收通知。」

「與其要一個示範團,不如要一個示範師。」

「辦法是可以。」沈衛東思考片刻,微微頷首:「關鍵在於士官學院才收幾個人?咱們裁撤起碼上千人,多的怎麼辦?」

聞言。

陳默表情一怔,他乾笑了一道:「首長,這些人都是六師培養,咱們不捨得裁撤,就送給112師去裁吧,就當眼不見心不煩。」

送給112師去裁....

一句簡單的話語,卻讓在場幾人心都「咯噔」了一下。

秀才這辦法,太狠了些。

陳默也知道自己的提議過於無情,可無論怎麼選擇,這些人終歸是要走的啊。

看到幾人猶豫。

他繼續道:「士官學院能招收400人左右,咱們裁撤的人裡加上學歷自身問題,可能最後能去學院繼續服役的僅剩十分之一,把情況都給各團通知一下,這是唯一折中的辦法了。」

「我們唯一能做的,就是不隱瞞。」

「再耽擱下去,錯過退伍季,錯過徵兵季,於師裡,於戰士個人而言,都沒有好處。」

建議給了。

整個辦公室再次陷入沉寂。

足足過去五六分鐘,趙傳州才從座位上起身,沉聲道:「秀才說的對,與其建一個示範團,不如建一個示範師。」

「老沈,我去保城匯報,你通知各團,把利害關係都提一下,讓他們儘快做出決定。」

「誰再敢墨跡,老子剁了他。」

「22團,聯絡共建單位,我個人建議,你們還是拿出十幾二十個名額給別的團緩和一下。」

「就這麼定了。」

說完。

趙傳州起身,大步離開辦公室。

陳默幾人起立,目送師長離開。

隨後,他們也沒在這裡多呆,跟政委打了聲招呼後,22團三人,加上陳默,一起下樓準備回團裡。

酌情協商後續的情況。

至於師裡,能不能說動保城軍部,能不能說動112師配合,這跟他們就沒什麼關係了。

離開辦公室,陳默叫上胡兵,帶著自己一路攜帶,卻沒用上的聯勤規劃,乘車直奔沙城。

師部和團部兵分兩路。

一路去保城匯報,加快師裡的裁撤工作,把裁撤人員暫時調往112師,也算是給示範師留一條後路。

萬一改革推不動,這些人還能隨時回來。

算不上孤注一擲。

另一路回團部。

針對22團,開啟全團加急性質的裁撤,安置,規劃後續五個營的改建工作。

陳默坐在車上,望著外麵陰沉的天氣,他長出了一口氣。

其實這次師部之行,他也不算沒有收穫。

至少在趙傳州身上,看到了洪流來臨,不可抵擋之時,對方確實有斷腕的勇氣。

沒有因為軍部和作訓處即將插手,從而亂了分寸。

這對於後麵的工作,能減少很多麻煩。

總比碰到一個優柔寡斷的領導,要強的多吧?

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