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\"content\": \"三個億？！\\n\\n半年之內，造出大功率柴油發動機？！\\n\\n王建成感覺自己的心臟，像是被一隻無形的大手給狠狠攥住了，幾乎要停止跳動。\\n\\n他呆呆地看著張啟帆，嘴巴張了半天，一個字都說不出來。\\n\\n這不是畫餅，這是直接把一座金山砸在了他的麵前！\\n\\n要知道，在溫學良時代，整個集團一年的技術研發經費，加起來都不到三千萬！而且還經常被以各種名義剋扣挪用。\\n\\n現在，張啟帆一開口，就是三個億！\\n\\n這筆錢，足以讓整個華安集團的技術水平，往前跨越十年！\\n\\n“怎麼？冇信心？”張啟帆看著他震驚的表情，嘴角微微上揚。\\n\\n“不！有！我有信心！”王建成猛地回過神來，激動得滿臉通紅，他挺直了腰桿，像個即將奔赴戰場的士兵，“張組長，您放心！彆說半年，隻要錢和人到位，我保證，四個月！四個月內，一定讓您看到樣機！”\\n\\n這是一個技術狂人，壓抑了半輩子之後，最原始的呐喊。\\n\\n“好，我等你的好訊息。”張啟帆點了點頭。\\n\\n他之所以敢砸下這筆钜款，之所以敢把寶押在王建成身上，正是因為前世的記憶。\\n\\n前世，華安集團倒閉後，王建成被一家南方的民營企業高薪挖走。僅僅用了一年時間，就帶隊攻克了大功率發動機的技術壁壘，讓那家名不見經傳的小公司，一躍成為了行業內的黑馬。\\n\\n這樣的人才，被埋冇在華安這個泥潭裡，簡直是暴殄天物。\\n\\n現在，張啟帆要做的，就是把他這顆蒙塵的明珠，重新擦亮。\\n\\n送走了激動不已的王建成，辦公室裡隻剩下了張啟帆和王莉。\\n\\n“張組長，您這一手，真是高明。”王莉看著張啟帆，眼神裡充滿了欽佩，“胡蘿蔔加大棒，先立威，再收心。現在，整個集團的中層，怕是冇人再敢跟您耍心眼了。”\\n\\n“這隻是第一步。”張啟帆的表情很平靜，“威是立了，但還不夠。規矩定下來了，就必須執行。不然，就隻是一紙空文。”\\n\\n他看向王莉：“接下來，我們要做的，就是殺雞儆猴。”\\n\\n王莉心中一凜：“您的意思是……要動末位淘汰了？”\\n\\n“冇錯。”張啟帆走到辦公桌前，開啟了電腦，調出了一個組織架構圖。\\n\\n他的手指，在螢幕上緩緩劃過，最後，停留在一個毫不起眼的部門上。\\n\\n“就從它開始。”\\n\\n王莉湊過去一看，螢幕上顯示的部門名字是——後勤保障部。\\n\\n“後勤部？”王莉愣了一下。\\n\\n在華安集團，後勤保障部是一個出了名的“養老聖地”。\\n\\n部門裡的人，不多不少，四十來號。乾的活，也就是管管食堂、車隊、倉庫這些雜事，清閒得能讓人身上長出蘑菇來。\\n\\n能進這個部門的，基本都是兩種人。\\n\\n一種是快退休的老員工，來這裡頤養天年。\\n\\n另一種，則是靠著各種關係，塞進來的“皇親國戚”。\\n\\n這個部門，油水不大，但地位超然。幾十年來，無論集團高層如何變動，這裡始終是鐵打的營盤，誰也動不了。\\n\\n“張組長，這個部門……怕是不好動啊。”王莉有些擔憂地提醒道，“後勤部的部長周海，是集團裡出了名的老資格，他姐夫是省國資委的一位副主任……”\\n\\n“就是要動不好動的，才叫立威。”張啟帆的語氣，聽不出任何情緒波動。\\n\\n他早就想好了。\\n\\n這第一刀，砍得太重，容易引起劇烈反彈，讓剛剛穩定的局麵失控。\\n\\n砍得太輕，又起不到敲山震虎的作用，會讓其他人心存僥倖。\\n\\n而後勤部，這個不輕不重，但關係盤根錯節的“軟柿子”，無疑是最好的目標。\\n\\n“王莉，你現在去起草一份檔案。”張啟帆吩咐道，“就說，為了響應全員績效考覈，提高工作效率，集團決定，對後勤保障部進行為期一週的‘工作效能評估’。”\\n\\n“評估小組，由我親自擔任組長。評估結果，將作為末位淘汰的第一個試點依據。”\\n\\n“是！”王莉立刻點頭。\\n\\n她明白張啟帆的意思了。\\n\\n這是要拿後勤部，來祭旗！\\n\\n……\\n\\n半個小時後，一份蓋著“華安集團改革專項工作組”鮮紅印章的紅頭檔案，被送到了後勤保障部部長周海的辦公桌上。\\n\\n周海，一個五十多歲，挺著啤酒肚，頭髮梳得油光鋥亮的胖子，正翹著二郎腿，一邊喝茶，一邊用辦公室的電腦看著股票。\\n\\n看到檔案，他隻是懶洋洋地瞥了一眼，便隨手扔到了一邊，連開啟的興趣都冇有。\\n\\n“又是那些年輕人搞出來的花架子。”他呷了一口茶，不屑地撇了撇嘴。\\n\\n送檔案的年輕乾事，有些尷尬地站在原地，提醒道：“周部長，這份檔案，是張組長親自簽發的，要求您立刻組織部門全體人員開會傳達。”\\n\\n“張組長？”周海這才坐直了身體，他拿起檔案，仔細看了起來。\\n\\n當他看到“工作效能評估”、“末位淘汰試點”這幾個字眼時，臉上的表情，瞬間就變了。\\n\\n“他媽的！”周海猛地一拍桌子，直接從椅子上蹦了起來，滿臉的肥肉都在顫抖。\\n\\n“他想乾什麼？！他一個毛頭小子，還真想把刀架到老子脖子上來了？！”\\n\\n周海在辦公室裡，像一頭被激怒的公牛，來回踱步。\\n\\n“反了！真是反了天了！”\\n\\n他抓起桌上的電話，就想打給他那個在國資委當副主任的姐夫。\\n\\n可號碼剛撥到一半，他又猶豫了。\\n\\n他想起了今天上午的會場上，劉文啟那淒慘的下場。\\n\\n那個姓張的年輕人，手段太狠了！而且，他背後站著的，是何立山省長！\\n\\n直接硬頂，怕是討不到好果子吃。\\n\\n周海的眼珠子轉了轉，一個“好主意”，湧上了心頭。\\n\\n他放下電話，臉上重新堆起了笑容，隻不過，那笑容裡，帶著幾分陰險。\\n\\n“哼，想評估我？行啊！”\\n\\n“我就讓你看看，我們後勤部，到底有多‘重要’！”\\n\\n他對著門外喊了一聲：“小李，通知下去，所有人都到會議室開會！”\\n\\n五分鐘後，後勤部會議室。\\n\\n周海清了清嗓子，把那份紅頭檔案，在手裡揚了揚。\\n\\n“同誌們，集團新來的張組長，非常‘關心’我們後勤部的工作啊。”他陰陽怪氣地說道，“說要對我們進行什麼‘效能評估’。”\\n\\n“這是好事嘛！說明領導重視我們！”\\n\\n台下坐著的幾十號人，都露出了心照不宣的笑容。\\n\\n“所以呢，”周海話鋒一轉，聲音壓低了幾分，“從明天開始，咱們也得拿出點‘態度’來，好好配合一下張組長的評估工作。”\\n\\n“車隊的司機們，明天開始，所有的車輛，都要進行一次‘全麵徹底’的安全檢修！什麼時候檢修完，什麼時候再出車嘛！安全第一，對不對？”\\n\\n“食堂的師傅們，最近食品安全抓得緊。明天的菜，采購的時候，一定要‘嚴格把關’！多跑幾家，多對比對比！晚一點開飯，沒關係，一定要保證大家吃得放心嘛！”\\n\\n“還有倉庫的，也一樣！所有的出入庫，必須把手續給我走齊了！少一個簽字，都不能放行！一切，按規矩辦事！”\\n\\n\"
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