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\"content\": \"（陳正俠、許燕編著，企業管理出版社，25萬字，2005年2月）\\n\\n★五千年曆史舞台的興衰成敗儘收眼底，無數位先賢哲人的管理藝術躍然紙上。\\n\\n★讀史的道理在於學習經驗、接受教訓，從曆史的長河裡汲取智慧，我們方能在管理工作中正確決策，避免重蹈曆史的覆轍。\\n\\n曆史學與管理學相結合。\\n\\n思想、製度、創業、用人、造勢、守成、統治、成事、領導。\\n\\n★戰略管理篇、經營管理篇、人力資源篇、員工管理篇、領導理念篇、管理方法篇。\\n\\n★不要放縱時機；不要做表麵文章；最危險的地方往往最安全。\\n\\n★要做到熱忱、專注與精通。\\n\\n★領導者要明白團結的重要性。\\n\\n★與下屬保持一定距離，可以減少下屬對自己的恭維、奉承、送禮、行賄等行為；\\n\\n與下屬過分親近，可能使領導者對自己所喜歡的下屬的認識失之公正，乾擾用人原則；\\n\\n與下屬保持一定的距離，可以樹立並維護領導者的權威，因為“近則庸，疏則威”。\\n\\n（2005年8月29日晚閱畢）\\n\\n\"
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