2010年12月6日，週一，上午八點。
清溪鄉政府大院，停著兩輛黑色轎車。
縣委考察組來了。
帶隊的是組織部幹部科鄭科長，還有兩個年輕人，一男一女，手裡抱著厚厚的測評表和談話記錄本。
周建國帶著班子成員在門口迎接，簡單寒暄後，把人領進小會議室。
陸青峰沒有參加迎接。按照程式，考察物件要迴避。他坐在自己的辦公室裡，看著窗外那兩輛車，心裡倒沒什麼波瀾。
該乾的都幹了，該查的都查了，剩下的交給組織。
上午九點，民主測評開始。
會議室裡坐滿了人。班子成員、中層幹部、各村支書主任、黨員代表、群眾代表，七八十號人，把屋子擠得滿滿當當。
鄭科長主持會議，先講了幾分鐘考察程式和紀律要求，然後開始發測評表。
測評表分幾項：政治素質、工作能力、工作作風、工作實績、廉潔自律，每項分優秀、稱職、基本稱職、不稱職四個檔次。最後還有一個總體評價。
老李坐在最後一排，拿著測評表看了半天，然後一筆一畫地在“優秀”那一欄打了個勾。打完了，他又看了看前麵幾項，每一項都打了優秀。
旁邊的人湊過來，壓低聲音問：“老李，你都打優秀？”
老李瞪了他一眼。
“不打優秀打什麼？陸科長這一年多幹了多少事，你心裡沒數？”
那人訕訕地笑了笑，也打了優秀。
測評表收上去後，鄭科長看了一眼，臉上沒什麼表情，但眼神裡有點東西。
上午十點，個別談話開始。
第一個進去的是周建國。他在裡麵談了半個多小時，出來的時候臉色很平靜，但路過陸青峰辦公室門口時，沖他點了點頭。
第二個是李鄉長。第三個是老陳。第四個是老王。一個接一個進去，一個接一個出來。有的表情輕鬆，有的若有所思，但出來時都會往陸青峰辦公室這邊看一眼。
中午休息的時候，老李湊過來，拉著陸青峰的手。
“陸科長，我跟考察組說了，你這一年多乾的那些事，我都一件一件數給他們聽了。藥材基地，合作社，修路，通水，打掉孫大彪，查老鄭的賬，一件都沒落下。”
陸青峰拍拍他肩膀。
“老李，謝謝你，辛苦了。”
老李搖搖頭。
“別客氣了。這是應該的。”
下午兩點，考察組去村裡走訪。
第一站，大柳樹村。
老李早就等著了，把考察組的人領到藥材地裡，指著那片已經收完的地，說今年收了多少斤、賣了多少錢、戶均增收多少。
然後又去了合作社，看了賬本，看了合同，看了社員名單。鄭科長問得很細，老李答得很實在。
問完了，鄭科長問了一句。
“老李，你說實話，陸青峰這個人，到底怎麼樣？”
老李愣了一下，然後說了一句話。
“鄭科長，我活了六十多年，沒見過這樣的幹部。他是真心為老百姓辦事的。”
第二站，石砬子。
老太太聽說考察組要來，早早就在村口等著。她讓兒子把她背下來的，就為了當麵說幾句話。
鄭科長剛走到村口，老太太就迎上去，拉著他的手不放。
“領導啊，您可要好好表揚陸科長。咱們這兒幾輩子人沒水吃，是他帶人把水引上來的。幾輩子人沒路走，是他跑去要錢把路修通的。咱們村的人，都記著他的好呢。”
鄭科長聽著，點點頭。
“大娘，您放心，組織上會公正評價的。”
老太太眼眶紅了。
“領導，咱們老百姓信他。”
第三站，清溪村。
老孫頭、張老根、李嬸，還有十幾個人，都在村委會等著。考察組的人一進來，他們就圍上去，七嘴八舌地說陸青峰的好話。
張老根搶在前頭。
“我那補償款，拖了五年沒人管。陸科長一來，一個星期就給我解決了。這樣的幹部，你們不提拔，提拔誰？”
李嬸在旁邊說。
“陸科長是個好乾部，是個真能為老百姓辦事的人。他來了這一年多，咱們村變了個樣。”
鄭科長聽他們說了半天，最後問了一個問題。
“你們說的這些，都是真心的？”
老孫頭急了。
“領導，我們這麼多人，還能一起說假話？您要是不信，我們去按手印，一人按一個！”
鄭科長擺擺手。
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