唐文邦若有所思，這小夏說的話聽起來倒是挺實在的。
前提是他不知道紅星革戰隊的壯舉，能折騰出這種鬼點子足以說明她就是河裏的泥鰍，滑不溜手的，不能全信，那可是兩級跳。
夏寶珠問她最關心的，“組長，輕工組目前是什麼情況？”
“輕工組現在架構沒徹底明確下來，初步分到二十個編製名額，副組長設兩位，組員十七位，加上你目前到位十五人。
其中軍代表鄭致擔任副組長，他是從野戰軍步兵師軍務科抽調來的副團級參謀，在部隊負責管理軍務統籌，擅長紀律管控，就是外貿業務還得慢慢熟悉。
剩下一位副組長可以是外貿老將，也可以是群眾代表，需要再斟酌斟酌。”
夏寶珠揣著明白裝糊塗，“組長，我明白了，編製充實是基礎，框架清晰是戰鬥力。
我請求在春節前做三件事：
一是瞭解組內每位同誌的革命工作情況，以便將他們放在合適的位置上；
二是梳理當前全省輕工業出口的所有品類和瓶頸問題；
三是根據前兩條的“人”和“事”梳理清楚組內架構，充實革命隊伍，讓輕工組以最快的速度走上正軌。”
她留了個心眼，最後沒加那句“可以麼組長？”
這是她自己的班底，提名權是最初始的權力，她要根據目前組員的情況梳理後再查漏補缺增加人手，組織上肯定會安排，但心裏有數也能擇優選擇。
上級領導愛塞人的毛病可不少見，這是她無論如何都要做的事情，要是唐文邦拒絕還怎麼玩？
不如直接預設他同意，這樣麵子上好看。
進出口是高度專業化的工作，涉及商品知識、外匯結算、國際慣例等等，三結合班子裏，軍代表把控政治方向，群眾監督參與，隻有外貿骨幹是真懂業務的。
她組內可以有掛件，但不能都是掛件。
唐文邦默了下，這意思是剩下的副組長和組員的人選她都要提名。
他沒說可不可以，話題一轉說道：“小夏，旭日陶瓷廠那批出口馬來西亞的手繪兔子盤出問題了，商檢在上週出了整改通知，說是不合規不讓通關。”
夏寶珠見他直接轉移話題無語，想念魏司的第一天。
“是因為商檢的同誌認為兔子是無革命屬性的形象麼？脫離工農兵主題？缺乏革命教育意義？”
唐文邦見她字字切中整改通知上的問題，不由得點點頭，“是的，你們輕工組的常方形同誌和高檢協調組的同誌已經在處理了，但商檢那邊卡著，工廠那邊怕增加革命元素違約，還在溝通中。”
夏寶珠猜也是，前兩年還側重保創匯，有些細節睜一隻眼閉一隻眼，但這兩個月強調“政治第一、生產第二”到了極致，但凡沒有革命元素就容易被挑刺。
說起來這手繪小動物盤還是六四年她給旭日陶瓷廠提的意見，當年的秋交會她們就帶著樣品試水了，創匯是真的能創匯，上回秋交會她們就簽了三萬美元的兔子盤訂單。
在陶瓷品類裡算是大單了。
她往誇張了說：“不能再拖了，這筆訂單是月底交貨吧？
延誤要按合同賠付外匯違約金，還會影響廣交會外貿信譽，咱們省內企業的後續出口資質或許也會受到影響。”
涉及出口問題很有可能會被政治追責，外貿組派出組員一週沒解決掉問題唐文邦居然還能坐得住。
外貿組是九月份臨時搭起來的，這都四個月了，外貿政策總該吃透了吧。
唐文邦神色嚴肅起來，“商檢那邊應該會通融？”
夏寶珠愣了下。
怪不得不急，原來是打著這種主意，他覺得涉及出口誰敢死卡？真出了問題被追責，輕則大會檢討通報批評，重則扣破壞創匯的帽子，商檢局也要考慮清楚的。
她就一個念頭，等梳理清楚後她就在組內先成立一個政治業務學習班，讓組員統一學習最新的外貿政策和主席關於經濟工作的指示，都像這樣想那外貿工作還乾不幹了。
沒想到這位唐師長這麼具備冒險精神，倘若商檢局就是要卡呢？
要知道商檢可不歸省革委會管！
商檢局是外貿部下屬司局，有獨立執法權，不受地方指揮，這種關鍵部門是不可能撤銷的，但受衝擊是一定的，越受衝擊當然審查越嚴了。
“組長，理智來說，商檢卡這批貨是符合最高要求的，我們不能賭這個可能性。”
“以後商檢局隻有業務歸外貿部管，行政就掛靠省革委會了。”
夏寶珠這才恍然大悟，原來是自覺拿捏住商檢局了，好沒勁兒。
她不喜歡這種做事方式，事情趕前不趕後，將希望寄托在別人身上退一步就是墳墓。
瞬間喪失溝通欲，她狀似認可般點頭，“明白！這事兒我來處理。”
唐文邦緩緩鬆口氣，剛才他也覺得這步棋走得險了，最主要他前兩天給商檢打過電話了，暫時還沒起作用。
“走吧，帶你過去上任，你們輕工組還缺的同誌你留心點，多考察考察。”
夏寶珠暗自冷哼，她最不吃的就是打一棒子給個甜棗這招！
“好咧，組長！”
*
輕工組辦公室是裡外套間格局，大開間東麵隔出兩間辦公室，一間是組長專用，一間是副組長合用。
組員們分散在外麵的工位上，兩排麵對牆，兩排在中間麵對麵辦公，她掃了眼，一排五個工位，最多能坐二十位組員。
唐文邦剛介紹完辦公室內的掌聲就響個不停了。
夏寶珠抬手壓了壓，簡單介紹了兩句她的過往經驗說了些紅色場麵話就完事兒，現在組內一團亂，折騰清楚再說。
等唐文邦走後，她和鄭致簡單碰了下，他對旭日陶瓷廠的事情很瞭解，不過在業務上是實打實的新手，他是秋交會後纔到位的。
夏寶珠到外間拍拍手，“同誌們，手頭工作都停一下，簡單開個革命碰頭會。”
看到鄭致走出裏間辦公室站在旁邊，她伸手示意對方坐下，還是那句話，先釋放善意是她的為人處世之道。
“同誌們，主席同誌曾說過，所謂開動機器就是要善於使用思想器官，凡事都要動腦筋多想想。
旭日陶瓷廠在月底前要將價值三萬美元的兔子盤發往馬來西亞，咱們組到現在還沒拿出解決方案就太被動了，現在集思廣益，有想法直接說。”
這事兒不是什麼大問題，她已經想到解決辦法了，但她這個組初步暴露了草台班子的屬性，她需要探探底。
“常方形同誌，你是負責人，你說。”
常方形：“......”
愛提問的領導退散！
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