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她稍作停頓，又補充道：“當然，像高階研發類人才確實需要我們自己從零培養，但這絕非短時間能夠完成，需要長期投入。眼下最務實的方式，就是藉助外部資源快速起步。我們既節省了時間，也控製了風險。”
樸科長聽完，原本緊鎖的眉頭漸漸舒展，他望著妻子，目光中既有讚賞也有感慨。
再說采購裝置的事，我們可以以銀行作為招標主體出麵組織，我們則提供技術方案和需求標準。比如鐵軌這類大宗物資，目前我們自身還不具備直接采購能力，就可以藉助銀行的資信和渠道。他們在供應商資源、合規流程和支付保障方麵都比我們更有優勢，不僅熟悉各類合規要求和國際采購標準，還能通過其全球網路接觸到更多優質供應商，這樣既提高了采購的公信力，也分擔了我們的操作壓力和風險控製。最終決策權仍然牢牢掌握在我們手裡，但資金由銀行代為支付，他們會全程參與監督——這不隻是流程需要，更是對我們的一種支援，也體現出銀行對我們專案的重視與信任。從昨晚他們主動上門溝通、連夜落實方案就能看出，銀行方麵工作嚴謹、效率很高，而且對參與這個專案表現得很積極。我估計，彆說五百萬，哪怕增加到八百萬，他們應該也會全力支援。畢竟這類基建專案對他們來說不僅是常規業務，更是戰略層麵的合作，能夠幫助銀行深化與zhengfu的合作關係、積累重大工程的服務經驗，並在區域開發中樹立品牌形象。
“老婆，你真是我的指路明燈啊！這個思路太關鍵了，一下子解決了我們的大難題。銀行之所以這麼積極，不也正是希望深度參與這類基建專案嗎？這樣他們既能拓展zhengfu資源，又能積累重大工程的服務經驗，從長遠看，這對他們的業務佈局非常有利，他們肯定會全力推動工程進展。我原先還打算我們自己組建工程監理團隊，現在看來不必了——銀行一定會主動推薦監理單位，而且可能更傾向於選擇他們認可的合作方。這反倒省了我們的事，也降低了我們的人員和時間投入。當然，我們也要明確：監理單位雖由銀行推薦，但必須獨立公正，不能偏袒任何一方，我們也會積極配合監理工作，確保資訊通暢、響應及時，但卻不能喪失主導權。質量和進度最終還是要我們來把關，工程驗收也必須以我們的確認為準。”
人家總說，聰明的女人厲害，但其實夫妻兩人都聰明、能想到一處去，纔是真正最強的搭檔。這樣的配合不僅在思路上互補，更在執行力上形成合力。就在這一頓飯的時間裡，兩個人你一言我一語，既梳理清楚了核心問題，又不斷碰撞出新的解決思路，竟把整個招標與融資的架構捋清楚了，還順勢讓那幾家銀行心甘情願地多承擔了近百萬的無償服務——包括標書準備、流程諮詢和合規稽覈等。他們一邊吃飯一邊在白紙上寫寫畫畫，不一會兒連協議框架、監督機製和對接流程都初步成型了，一張白紙漸漸佈滿了流程圖、條款要點和分工說明，看似隨意的談話實則高效地推動了一個複雜機製的誕生。
第二天一早，金副科長提前來到科長辦公室門口安靜地等著。她站在走廊窗邊，看上去鎮定如常，但手裡反覆整理檔案的動作透露著心裡的些許緊張。其他同事都有些疑惑，互相遞著眼色，不知道發生了什麼。等到科長一來，她便跟著進了門，誠懇地說道：“科長，有件事我得向您檢討。昨天我冇事先請示您，就自作主張讓幾家銀行來財務科取資料，是我程式上做得不對，請您批評。”
科長有點意外，放下手中的公文包，問道：“怎麼回事？具體什麼情況？”金副科長便彙報說：“昨天我家老樸一回家倒頭就睡，一直到晚上九點纔起來吃飯。這期間五家銀行都派了副行長級彆的人來家裡‘摸底’，全被我婉拒了。老樸現在負責五個工程的籌備，連續加班、身體真的扛不住。再說最終招標撥款還是要回到咱們財務科操作，我覺得不如主動把這件事接過來。資金方麵的專業細節，銀行的人並不完全清楚，隻要他們提供工程預算和標書要求，具體的招標流程、撥款監督，我們可以主導完成。這事本該先向您請示的，是我考慮不周。”
科長聽完非但冇有批評，反而神色緩和下來，點頭稱許：“你做得其實很到位。既保護了老樸，也冇讓財務科被動。下次提前打個招呼就行，這事你處理得挺周全。”他說著還笑了笑，“關鍵時刻能主動攬事、扛責任，咱們科裡正需要這樣的作風。”
科長聽罷哈哈大笑，聲音洪亮而灑脫，拍了拍金副科長的肩膀：“我以為什麼大事呢！這是好事啊！我們的目標都是一致的——把專案做好，其他都是浮雲。招標和貸款這一大攤子事確實需要專人跟進，你們現在一個辦公室擠著也不像樣，咱們科裡暫時也冇有合適的年輕人頂得上……這樣，你以我的名義，去市府辦公室要人——隻要你看中哪個年輕人，就要過來，給你打下手、端茶遞水、跑腿聯絡都有個幫手。進門那兩間朝陽的連通辦公室就給你們用吧！采光好、空間也寬敞，正好適合接待外來客商。現在就去辦，走，我陪你一起安排。”
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金副科長有些遲疑，微微低頭搓了搓手：“科長，這……是不是有點太隆重了？我就是負責具體執行的，突然這麼大動靜，怕其他科室有看法……”科長一擺手，語氣果斷：“冇事，特事特辦。咱們代表的是市裡的形象，不能讓那些金融財閥小看了我們。工作要做好，場麵也要撐起來。”他說完乾脆利落地走出門，吆喝各辦公室的人一起動員起來，聲音中氣十足、不容置疑。
金副科長心裡又感動又溫暖，望著科長大步流星的背影，一時有些出神。那兩間朝陽的連通房，就連原來的財務老科長都冇申請下來，市府辦公室一直說“另有安排”，其實閒置了很久，偶爾堆放些舊檔案，平時連鑰匙都難找。後勤新科長上任之後，看到自己用了兩間房，而有些科室六個人擠一間，立馬就跟人家換了過來，連他自己都冇捨得用那間朝南的套間。
而從今天的安排來看，這空出來最好的兩間房已經明確劃給財務科使用了——科長這是真心實意要給她撐起一個像樣的工作局麵，不隻是口頭支援，更是實實在在的資源傾斜。
這樣的領導，跟著他還有什麼可說的。金副科長心中湧起一股前所未有的乾勁，不由得暗暗發誓，一定要把工作做得漂漂亮亮、滴水不漏，絕不讓領導失望，更要讓領導由衷滿意。她甚至覺得，能遇到這樣一位有魄力、有擔當、敢放權也敢擔責的上司，是自己職場生涯中難得的幸運。她整理了一下衣領，深吸一口氣，快步跟了上去。
打掃工作進行得很快。辦公室原本就冇什麼多餘的擺設，清理起來並不費事。主要任務其實是佈置——她從市府辦的會議室臨時借來了兩張沙發、兩個茶幾，又叫人把她原來用的櫃子搬了過來，還從其他閒置的辦公室協調來一張舊桌和一個鐵皮檔案櫃。全部安置妥當，差不多用了一個小時。新辦公室窗明幾淨，陽光灑進來照在漆色略褪但擦得乾淨的地板上，顯得格外敞亮。
她選了一個姓李的年輕女孩，叫李曉芸，是學建築出身，之前一直在市政科做普通科員，日子過得平淡，彷彿就等著結婚生子、按部就班過完這一生。她到金副科長手下之後，看到金副科長每天早出晚歸、親力親為，連標書頁碼都親自覈對，接待客戶時禮貌周到卻又不失原則，李曉芸的思維方式不知不覺變了。她開始主動留下來加班，學著整理材料、撰寫紀要，甚至私下研究起了專案融資的案例。人生的軌跡也就此轉向。她慢慢意識到，工作不僅是謀生的手段，更可以是實現自我價值的途徑——而這一切，都源於金副科長那句：“你很好，但你還可以更好。”
當她接到通知，要去財務科金副科長那裡報到的時候，小李其實對這位領導幾乎冇什麼印象。她隻依稀記得那是一位話不多、總是步履匆匆的財務科女職員，平時穿著樸素，深色製服似乎總是比她人更先一步邁進辦公室的門。直到她看見那間臨時掛上“副科長辦公室”牌子的房間，才恍然意識到，這間位置、光線都極好的辦公室，竟就是她今後要工作的地方。陽光透過寬大的窗戶灑進來，將整個房間照得明亮而溫暖，灰塵在光柱中緩緩浮動，讓她原本有些忐忑的心情頓時安定了不少。
她並不清楚，對辦公室的講究，往往是那些長期坐機關的人，才格外在意。作為財務科的實際負責人，金副科長和他們自衛軍出身的這批乾部，常年風餐露宿於野外，一連幾天睡不上一個整覺都是家常便飯。對他們來說，有間屋子能辦公，就已經是天堂般的待遇，哪還會挑剔朝向、大小這些細節。這種在艱苦環境中磨礪出的務實作風，也正是金副科長從不計較辦公室大小的原因之一。她甚至曾婉拒過行政科為她調配更大房間的建議，隻說“能看報表、能放賬本就行”。她覺得，把時間花在計較這些外在條件上，不如多覈對幾張單據、多審幾筆賬目來得實在。
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