李強：[感謝陳總，以後就是您手下的兵了。]
劉洋：[感謝陳總的幫助，以後您指哪打哪。]
張偉：[謝謝陳總，往後您看我表現，一定不給您掉鏈子。]
王磊：[陳總，真的太感謝，回蓉城後我總算可以兼顧著照顧家裏老人。不過陳總您放心，我肯定不會耽誤工作。]
王磊：[陳總，我們四個想請您吃個飯，看您什麼時候方便。]
另一頭的陳默，看著手機裡的微信訊息有些發獃。
陳默的一句同意，就輕易的改變了四位同事的命運，讓他們輕鬆獲得到之前一直求不得的東西。
這種感覺讓他有些欲罷不能，腦海裡忽然對“權力”產生出更大的慾望。
難怪都說權力是男人的春藥。
陳默重生回來的這段時間一直在考慮自己將來的路，他並沒有想好要不要創業。
說實話前世的創業加經濟下行週期甚至讓他有了心理陰影。
而今生如果不出意外等到半年後股票清倉，他手裏就會有一筆不小的現金。
再加上他在華興的職位也不算低，哪怕是躺平，以後的生活也會過得不錯。
但最近一段時間，權力帶給他的快感卻讓他心裏的平衡發生了些許變化。
這還僅僅是在一家大型科技企業裏麵擔任中層管理，要是自己有一家大型公司...
鵬城初冬的陽光透過玻璃灑在他身上，卻驅散不了他心頭的糾結。
“咚咚咚。”敲門聲忽然把陳默從喚醒。
隨著一聲“請進”，胡笳匆匆走進辦公室，手裏緊緊攥著那份如燙手山芋般的檔案。
她神情凝重得彷彿覆著一層寒霜：“默總，剛剛收到訊息，我這邊負責的核心物流專案遇到了大麻煩。使用者對我們提交的初步方案極為不滿，認為沒有達到他們的預期，甚至威脅要向上投訴。”
陳默眉頭瞬間擰成了一個“川”字，眼神瞬間銳利如鷹，他接過檔案，快速瀏覽了一遍。
檔案上關鍵使用者和合作方用紅筆標註的密密麻麻的意見和質問，像一道道刺眼的傷口。
沉思片刻後，他語氣沉穩卻透著不容置疑的力量說道：“通知你的團隊，立刻開會。”
此刻的她和張福全，都如願以償的當上了五級部門主管。
陳默還記得任命檔案釋出的時候部門再一次炸了鍋。
部門裏誰還不知道張福全和胡笳都是陳默的鐵杆啊，隻是沒想到的是二人上位得這麼快。
特別是眾人在W1上看到兩人的新職級是17C的時候簡直驚掉了下巴。
說實話，大家的第一反應就特麼離譜。
你陳默大佬自己升級快就行了，居然還能帶飛下屬。
反正任命當天大家就一致認為跟著陳默就能吃到肉。
1715會議室裡，氣氛壓抑得讓人喘不過氣來，彷彿有一塊無形的巨石壓在眾人心頭。
陳默緩緩起身，眼神如炬，掃視一圈在場的每一個人。
隨即沉穩開口：“大家都知道了，專案出了問題。但這也是我們證明自己的機會，我相信大家都有能力解決。”
他的目光堅定而溫暖，像一束光，給眾人注入了一劑強心針。
舒丹丹率先發言：“我覺得我們得先再次和我們的關鍵使用者深入溝通，瞭解他們具體的不滿點，這樣才能對症下藥。”
她現在已經是ERP供應鏈支援部的一員，直接彙報給胡笳。
此刻一邊說著，一邊在本子上寫寫畫畫，梳理著思路。
胡笳點頭表示贊同：“沒錯，但時間緊迫，我們可能需要調整技術方案，確保能在最短時間內拿出讓他們滿意的成果。”
她推了推眼鏡，眼神中透露出專業與專註。
彭聰也不甘示弱：“胡總，我和李先雲負責協助你，不管是技術測試還是資料收集，保證完成任務！”
陳思雨在一旁用力地點頭，一改往日的慵懶，眼神中充滿了幹勁。
陳默看著大家，心中湧起一股暖流。
他沒有說話，眼神示意胡笳，後者瞬間領會便開口道：
“好，就按大家說的做。丹丹，你先關鍵使用者聯絡，安排溝通會議；我會帶著技術組調整方案；彭聰、先雲，全力配合我。”
說完後轉過頭對陳默說道，“陳總，如果需要向上協調各方資源，還需要您的支援。”
陳默點點頭，隨後便聽見胡笳乾脆的聲音，“那就散會，大家各自行動起來。”
其實這種緊急專案或者緊急事故都是整個IT運維支撐部的常態。
唯一區別是胡笳當上ERP供應鏈支援部主管，內部工作都還沒理順就遇到了問題。
她第一時間找到陳默也是有一點不自信。
會後，舒丹丹立刻撥通了使用者的電話，耐心地溝通著，詳細記錄下對方的每一個意見。
她的語氣誠懇，態度積極，努力緩和著雙方的關係：“您放心，我們一定會重視這些問題，儘快給出解決方案。還希望您能多給我們一些時間和建議。”
胡笳則親自帶領技術組開始了緊張的工作。
她在白板上寫下密密麻麻的程式碼和思路，和團隊成員們熱烈討論著。
遇到難題時，她會獨自思考，手指不停地在鍵盤上敲擊，嘗試各種方法。
“這個演演算法也許可以優化一下，提高係統的執行效率，大家覺得呢？”她轉頭詢問大家的意見，眼神中充滿了期待。
彭聰和李先雲在一旁認真地做著測試和資料收集工作。
彭聰一絲不苟地檢查著每一個資料，確保準確無誤：“先雲，你看這個資料有點異常，我們再核對一下。”
李先雲也全神貫注，快速地記錄著資料：“好，我這邊也再檢查一遍。”
“陳思雨，所有資料你都做一遍最終複核。”胡笳也不顧形象，扯著嗓子朝另外一邊喊道。
然而，就在大家緊張忙碌的時候，又出現了新的問題。
公司突然通知，由於預算調整，專案的資源將會減少，這無疑給本就棘手的專案雪上加霜。
陳默得知訊息後，沒有絲毫慌亂。他再次召集大家：“資源減少是個挑戰，但我們可以想辦法優化流程，提高效率。大家有什麼想法，儘管說。”
李先雲撓撓頭：“要不我們重新評估一下專案的優先順序，把資源集中在關鍵環節上？”
胡笳思考片刻：“我可以嘗試用更精簡的程式碼實現同樣的功能，這樣能節省一些資源。”
彭聰也積極響應：“我和思雨可以加班加點，提高工作進度，減少不必要的資源消耗。”
在大家的共同努力下，專案逐漸有了轉機。
舒丹丹成功與所有關鍵使用者達成進一步的溝通共識，為團隊爭取到了更多的時間；
胡笳則親自帶領技術組優化了方案，解決了大部分技術難題；
彭聰和李先雲高效地完成了各項輔助工作；
就連陳思雨都忙得像個小蜜蜂，團隊內哪裏需要她幫忙就跑去哪裏；
大家齊心協力確保專案順利推進。
當第二天團隊再次向使用者代表提交方案時，對方的態度發生了明顯的轉變。
他們對方案表示認可，並對團隊的專業和努力給予了高度評價。
那一刻，團隊成員們歡呼雀躍，所有的疲憊和壓力都化作了成功的喜悅。
陳默和胡笳看著大家，欣慰地笑了。
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