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第1142章

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第1141章陳老闆都不休息的嗎?

最後則是風險容忍度:

成熟業務追求穩健,風險容忍度低。

創新業務則需要一定的冒險精神。

陳老闆能容忍甚至鼓勵在方向正確下的失敗,但不能容忍不作為和重複犯錯。

他需要給團隊一定的心理安全感,鼓勵他們為了業務突破去嘗試、去冒險。

但同時,要建立快速反饋和復盤機製,從失敗中學習,避免犯致命的、不可挽回的錯誤。

思考到這裏,薛超凡對於未來如何塑造PLM產品線的團隊文化,心裏漸漸有了些模糊的輪廓。

他拿起筆,在筆記本上寫下了幾個關鍵詞:“客戶價值”、“速度”、“協同”、“擔當”。

這或許可以成為他未來引領團隊文化的核心基調。

接下來,他開始構思另一個關鍵動作,那就是“一對一”深度溝通。

他計劃在未來一到兩周內,與每一位直接下屬,以及各部門推薦的關鍵骨幹員工,進行至少一次長達一小時的一對一單獨會談。

這不是簡單的寒暄或工作彙報,而是旨在建立信任、深入瞭解和激發思考的戰略性溝通。

他開啟電腦檔案,手指飛快在鍵盤上跳動,設計出了一係列的開放性問題:

“在你看來,我們PLM產品線目前最大的優勢是什麼?最亟待彌補的短板又是什麼?”

“如果由你來掌管這個產品線,你最想優先推動改變的三件事是什麼?為什麼?”

“你認為我們的產品(或技術)與西門子/達索等對手相比,最大的差異化價值應該體現在哪裏?”

“在日常工作中,你遇到的最大障礙或挫敗是什麼?有哪些流程或協作讓你覺得效率低下?”

“外界(包括公司其他部門)對我們PLM產品線可能存在哪些誤解?我們該如何澄清或改進?”

“為了更好地支援你達成工作目標,你和你的團隊最需要我從哪些方麵提供幫助?”

“你對個人在未來1-3年的職業發展有什麼樣的期待?”

這些問題,沒有標準答案,目的就是引導對方開啟心扉,分享其真實的看法、感受甚至抱怨。

通過這些一對一的交流,他希望能更深入地觸控到這個團隊的“脈搏”,發現潛在的問題和機會。

同時也讓團隊成員感受到新領導者的誠意和重視,為後續的團隊融合與變革奠定基礎。

當他終於敲完最後一個問題,儲存好檔案時,牆上的時鐘指標已經悄無聲息地越過了晚上十點。

辦公樓裡寂靜得能聽到自己的呼吸聲。

高強度腦力勞動帶來的疲憊感如潮水般湧來,太陽穴微微發脹。

但他心裏卻感到一種異常的充實和平靜。

第一天,他完成了和直接領導的深入溝通,做了初步摸底,保持了初學者心態,獲取了寶貴的HR視角,梳理了關鍵人物網路,初步思考了文化差異,並規劃了下一步的深度溝通計劃。

節奏緊湊,但方向清晰。

他站起身,活動了一下有些僵硬的脖頸,準備收拾東西回家。

就在他拿起公文包,準備關燈離開時,目光落在了那份“關鍵人物圖譜”上,停留在了“周立峰”這個名字上。

商業化是重中之重!

與這位掌握著整個BU銷售命脈的副總裁建立順暢、信任的溝通渠道是當務之急。

從某種意義上來說甚至比內部團隊融合更加緊迫。

市場不等人,客戶不等人。

他必須儘快讓周立峰總瞭解他,瞭解PLM產品線的價值和潛力,爭取銷服體係的最大支援。

想到這裏,他幾乎是不假思索地拿起桌上的內部電話,撥通了周立峰的手機號碼。

“嘟......嘟......”

電話響了七八聲,就在薛超凡以為沒人接聽,準備稍後再試時,通話被掐斷了。

忙音傳來。

薛超凡愣了一下。

或許周總在忙?或者在開車?不方便接電話?

他等了幾分鐘,再次嘗試撥打。

這一次,鈴聲隻響了兩下,就被乾脆利落地結束通話。

又過了十分鐘,電話還是被掐斷。

薛超凡握著話筒,眉頭微微皺起。

都這麼晚了,還一直不方便接聽電話嗎?

連續三次直接結束通話,傳遞出的訊號似乎有些......微妙。

是不想接他的電話?還是對他這個人有什麼看法?

初來乍到,他最擔心的就是這種不明所以的閉門羹。

但他迅速冷靜下來,摒棄了無謂的猜測。

作為空降高管,必須要有強大的心理素質和解決問題的能力,而不是陷入情緒內耗。

他轉而撥通了周立峰秘書的電話。

很快,電話便接通了。

“您好,我是武輝。”秘書的聲音聽起來有些疲憊,但依然保持職業。

“你好,我是PLM產品線新任總裁薛超凡。

很抱歉這麼晚打擾,我想預約一下週總明天的時間,希望能有個短暫的溝通。”

薛超凡客氣地說道。

電話那頭沉默了兩秒,秘書的聲音帶著一絲歉意和無奈:

“薛總,您好。

實在不好意思,不是我不幫您安排,是周總他......他現在人還在陳總辦公室彙報工作呢。

晚上八點進去的,到現在還沒出來。

具體什麼時候結束,我也說不準。”

薛超凡瞬間怔住了。

現在都晚上十點多,周立峰副總裁,還在向陳老闆彙報工作?

而且是從八點持續到現在?

不是,你們數碼技術BU的工作強度這麼大的嗎?

這就是數碼技術BU的節奏嗎?

這就是陳默老闆和周立峰總他們的工作常態嗎?

惹不起,真的惹不起。

自己第一天工作,自覺已經足夠拚的了,忙到十點多,現在都感覺腦瓜子生疼。

可頭頂上的大佬們,竟然還在挑燈夜戰!

陳老闆你們都不休息的嗎?

隨後便是一股難以言喻的壓力瞬間席捲了他。

他彷彿能透過電話線,感受到那間董事辦公室裡的強度。

“薛總?薛總您還在聽嗎?”秘書的聲音將他從短暫的失神中拉回。

“在,在聽。”薛超凡深吸一口氣,語氣恢復了平靜。

“沒關係,我理解。那就不打擾了。

麻煩你等周總那邊結束後,方便的時候幫我約一下明天的時間,謝謝。”

結束通話電話,薛超凡站在原地,久久沒有動彈。

窗外,鵬城的夜景璀璨奪目,流光溢彩。

他低頭看了看自己手中那份寫滿了筆記和思路的A4紙,嘴角慢慢扯出一絲弧度。

這條路,註定不會輕鬆。

但,似乎也越來越有意思了。

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