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第019章 借力打力,整頓內部流程

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【第019章 借力打力,整頓內部流程】

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陽光新能源專案,胎死腹中。

市公安局經偵支隊的介入,像一把鋒利的刀,直接捅破了這個巨大的金融膿包。

幕後老闆趙啟明聞風而逃,被列為網上追逃物件。

張德彪雖然冇有直接參與其中,但作為該專案的力推者和擔保人,他負有不可推卸的領導責任。

市紀委的調查組,正式進駐了發改委。

連續兩個驚天大雷,都是在預審環節被同一個年輕人排掉。

這件事,讓發改委一把手周源,再也坐不住了。

他親自把林度叫到了自己的辦公室。

這是一次關起門來的,長達兩個小時的密談。

辦公室裡,煙霧繚繞。

周源看著眼前這個自始至終都保持著平靜的年輕人,心情無比複雜。

他既欣賞林度的能力和魄力,又深深地擔憂他這種剛硬到底的行事風格。

“小林啊。”周源掐滅了手中的煙,語氣變得鄭重。

“你很出色,比我想象的還要出色。”

“這兩個專案,如果不是你頂住了壓力,我們整個發改委,甚至整個東州市,都要跟著栽一個大跟頭。”

他話鋒一轉。

“但是,水至清則無魚,人至察則無徒。”

“你的原則性很強,這是優點。但有時候,也要講究方式方法。”

“要學會‘柔性執法’,要團結大多數同誌。不能把自己搞成孤家寡人,四麵樹敵。”

周源的話,說得很懇切,是真正站在一個長輩和領導的角度,在提點他。

林度靜靜地聽著,冇有反駁。

等周源說完,他纔開口。

“周主任,我理解您的意思。”

“但是,我認為,之所以有這麼多違規專案,之所以我會被推到風口浪尖,根源不在於我個人,而在於我們委裡現行的審批流程,本身就存在著巨大的漏洞。”

周源眉頭一挑:“哦?你說說看。”

林度從隨身攜帶的公文包裡,拿出了一份他早已準備好的檔案。

《關於優化東州市發改委重大專案行政審批流程、建立全過程責任追溯體係的若乾建議》。

這份建議書,是他利用這幾天的空閒時間,連夜起草的。

“周主任,我們目前實行的,是典型的‘並聯審批’模式。”

“一個專案進來,同時分發到投資處、產業處、環資處等多個業務處室,大家各審各的,最後把意見彙總上來。”

“這種模式,看起來效率高,但實際上,權責是模糊的。”

“每個處室都隻負責自己的一畝三分地,缺乏全域性觀。出了問題,大家就開始互相推諉,很難追究到具體責任人。”

“龍騰專案和陽光專案,就是鑽了這個空子。”

林度的手指,在建議書上輕輕敲擊。

“所以,我建議,將‘並聯審批’,改為‘串聯責任製’。”

周源的眼神,變得銳利起來。

“串聯責任製?”

“是的。”林度解釋道,“簡單來說,就是建立一個清晰的、不可逆的審批鏈條。”

“所有專案,必須先經過我這裡的法規處進行合規性預審,這是第一道關卡。”

“通過之後,再按照專案的性質,依次流轉到下一個業務處室。比如,工業專案就去產業處,城建專案就去投資處。”

“每一個處室的負責人,都必須在審批意見上親筆簽字,並對自己的簽字終身負責。”

“前一個環節不簽字,後一個環節就絕不能接收。誰簽字,誰負責。一環扣一環,形成一個完整的責任閉環。”

周源聽完,陷入了長久的沉默。

他知道,林度這個方案,是真正的對症下藥。

但他也知道,這個方案一旦推行,將會觸動發改委裡每一個人的乳酪。

以前,大家審批專案,都是你好我好大家好,很多時候就是走個過場,反正天塌下來有高個子頂著,法不責眾。

現在,要改成“終身負責製”,誰簽字誰背鍋,這等於在每個人頭上都懸了一把達摩克利斯之劍。

阻力,會非常非常大。

“這件事,影響太大,需要從長計議。”周源沉吟道。

林度似乎早就料到他會這麼說。

“周主任,我知道推行這個方案有難度。”

“但是,張德彪副主任因為這兩個專案,已經被紀委調查。這正是我們推行改革,整頓內部流程的最佳時機。”

“我們可以打著‘吸取教訓、亡羊補牢’的旗號,將這個方案推出來。這樣,無論是對市委市政府,還是對下麵各個處室,都有一個交代。”

林度的話,像一把鑰匙,瞬間開啟了周源的心結。

對啊!

現在推行這個改革,名正言順!

不僅可以藉此機會,徹底肅清委裡那些和稀泥、不作為的風氣,還能向市裡展示自己刮骨療毒的決心和魄力。

這是一個一舉多得的好棋!

“好!”周源一拍桌子,下定了決心,“這件事,就在下週的全委大會上討論!”

週一,發改委大禮堂。

全委工作人員大會。

當週源宣佈,將試行林度起草的《串聯責任製審批方案》時,台下瞬間炸開了鍋。

“什麼?終身負責製?開什麼玩笑!”

“這以後誰還敢簽字啊?一個專案幾十個環節,萬一前麵的人挖了坑,我們後麵的人不是死定了?”

“這流程也太繁瑣了,一個專案走下來,不得半年?還談什麼效率!”

各個業務處室的處長,幾乎是群起而攻之,紛紛表示這個方案脫離實際,無法操作。

會議室裡,吵成了一鍋粥。

周源的臉色也有些難看,他冇想到阻力會這麼大。

就在這時,林度從座位上站了起來,走上了主席台。

他冇有拿任何講稿,也冇有用PPT。

他隻是站在那裡,平靜地看著台下眾人。

“各位領導,各位同事,我知道大家對新方案有疑慮。”

“我現在,就用一個虛擬專案,來給大家現場演示一下,新舊兩種流程,到底有什麼區彆。”

他開口,用口述的方式,構建了一個複雜的城中村改造專案。

“專案總投資十億,涉及拆遷三百戶,需要新增建設用地五十畝……”

然後,他開始模擬這個專案在舊的“並聯審批”模式下的流轉路徑。

他的語速極快,但邏輯清晰得可怕。

“……投資處在稽覈資金時,冇有注意到拆遷補償款的計算標準引用的是三年前的舊檔案,導致預算缺口三千萬。簽字人,王處長。”

“……規劃處在稽覈用地指標時,隻看了紅線圖,冇有進行現場勘查,忽略了地塊內有一處未登記的清代古建築。簽字人,李處長。”

“……環資處……”

他將一個專案在舊流程下可能出現的幾十個漏洞和責任不清的節點,一一剖析出來,聽得台下那些處長們冷汗直流。

因為林度說的,正是他們平時工作的常態。

接著,林度又用同樣的案例,模擬了在新的“串聯責任製”下的審批路徑。

“……第一步,法規處預審,發現補償標準檔案過期,直接打回,規避了三千萬的預算風險。”

“……第二步,規劃處接收到合規的專案書,進行現場勘查,發現了古建築,提出修改規劃方案,規避了破壞文物的風險。”

“……最終,專案雖然多花了三天時間進行前期論證,但整個流程清晰、責任明確,效率反而比舊流程下反覆扯皮、來回補材料,提高了至少30%!”

全場鴉雀無聲。

林度的演示,無可辯駁。

他最後,做了一個總結。

“各位,我們是國家公務員,不是公司職員。”

“我們的職責,是為國家和人民守好關,而不是追求所謂的‘你好我好’。”

他翻開了隨身攜帶的一本小冊子。

“根據《行政機關公務員處分條例》第十九條,在工作中不履行或者不正確履行職責,對公共財產、國家和人民利益造成損失的,視情節輕重,給予警告、記過、記大過、降級、撤職甚至開除的處分。”

“在座的各位,捫心自問,按照舊的流程,我們有多少人的工作,是經得起這條規定檢驗的?”

一句話,問得所有人啞口無言。

周源看著台上那個侃侃而談、光芒萬丈的年輕人,眼神裡充滿了欣賞。

他當場拍板。

“就這麼定了!從下個月一號起,全委試行新的審批方案!”

台下,一片哀嚎。

角落裡,剛剛結束紀委談話,被免去了實權職務,隻保留著一個空頭銜的張德彪,看著台上的林度,眼神陰毒得能滴出水來。

他悄悄地走出會議室,撥通了一個電話。

電話那頭,是龍天華的親信。

“既然體製內的辦法弄不死他……”

張德彪的聲音,像一條毒蛇。

“那就找外麵的人,讓他‘意外’消失。”

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