擔任職業經紀人工作近40年，即便是價值上億美金的合同野村克晃也代理過；但即便如此，當看到板橋健兒遞過來的那份、由美津濃提供的讚助合同時，他依舊出現了片刻的失神。
實話實說，如果不是他確實在之前和板橋健兒交涉過旗下許多球員的讚助簽約，野村克晃真要以為眼前這個人是個騙子。
確保美津濃的合同報價上冇有什麼錯漏或者“小心思”，野村克晃將報價單遞給了身邊的林光來；而當作為當事人的林光來第一眼看到合同上的數字時，也冇忍住挑了挑眉。
望著身前兩人臉上明顯變化的神色，板橋健兒知道自己已經成功了一半，於是趕忙抓住機會趁勝追擊道：
“我們美津濃希望能夠打包林光來選手身上，包括守備手套、打擊手套、球鞋、護具在內一切棒球用具的讚助。”
“每年基礎讚助費用1億日元，簽約3年，附帶高額激勵條款——如果在這三年裡林選手能夠獲得最佳九人、金手套、聯盟MVP、澤村賞等個人榮譽，或者軟銀隊摘下聯盟優勝和日本一桂冠的話，每一項成就的達成都能獲得千萬乃至上億的獎金。”
“林選手在比賽中所使用的裝備，我們都會提供全方位的私人化高階訂製服務：守備手套方麵，一朗的專屬手套匠人坪田信義先生將按照您的要求設計專屬刀模並親自手工打造；球棒則由同樣被厚生勞動省評選為「卓越技能者」的久保田五十一先生負責，木材、重量分佈、握柄粗細還有平衡點全部由您自己說了算。”
“在賽季中造成的消耗也統一由我們承擔——每個賽季開始之前，我們都會為您配備一定數量的支給品以供贈送或使用。”
“此外，關於宣傳曝光方麵的待遇——如果您選擇簽約美津濃，我們會召開麵向全日本所有媒體的簽約釋出會，到時候一朗桑也會作為嘉賓站台；至於簽約後的封麵廣告，我們保證一定會在全國所有官方代理店鋪開；如果可以的話，也希望林選手能抽空和廣告部合作，他們已經弄出了一支一朗桑和您共同出鏡的企劃。”
“同時，我們也預料到了林選手在未來可能選擇挑戰美國大聯盟，所以在這份合同裡，還有一條附加條款——「大聯盟跳出條款」。”
“一旦選擇挑戰大聯盟，憑藉林選手你的實力，身價一定會出現暴漲，而我們美津濃希望的是和簽約客戶共贏——所以，如果您在合同期內選擇挑戰大聯盟並簽約成功的話，就可以選擇跳脫出現有合同；而到那個時候，我們美津濃希望的，隻是一個在報價相同情況下優先續約的條款。”
就好像是劇場裡的漫才藝人一樣，板橋健兒一口氣報出了美津濃能夠提供的全部條件。
毫無疑問，這是一份豐厚到不能再豐厚的超級大合同，即便是許多進入了職棒多年並打出一定成績的老牌明星，都不一定能享受到這種級彆的待遇——就拿林光來的隊友、效力職棒隊伍將近15年的內川聖一舉例，對方如今和美津濃的合約也不過就是1億日元。
如果把這個範圍進一步縮小到新人選手的身上，林光來的這份讚助合同將會是史無前例的巨大，在此之前從未有22歲以下的年輕選手能簽下這種大約。
也就是按照日本這邊的潛規則，職棒選手的簽約金一般不會公開；不然要是讓記者們知道了這個數字，以及合同裡所包含的其他條款和待遇，相關的新聞和討論估計能從這個休賽期一直火到明年開賽。
作為經紀人，野村克晃心動了：不僅僅是這份合同本身就能給他帶來钜額的傭金，更因為美津濃所提出的那套市場戰略徹底打動了他。
美津濃的當家球星，如今效力於紐約洋基的鈴木一朗已經40歲了；明眼人都能看出來，這位曾經的天王巨星如今已經邁入了他職業生涯的末期，預計過個幾年就會正式退役。
而作為他的讚助商，美津濃自然也要開始物色下一個世代的品牌代言人——這也就意味著，作為新世代球員當中的佼佼者，林光來隻要能在接下來的職棒賽季中繼續保持自己的高水準，他就能在一朗下山之後全盤繼承對方的宣傳資源，還有什麼比這更有誘惑力的事情嗎？
不過，最終決定的權力還是要交到選手本人的手裡——野村克晃朝著身旁的位置看去，隻看見林光來不斷來回地用手摩挲著自己的脖頸，臉上還帶著一副有些玩世不恭的笑容。
片刻之後，他笑意盈盈地開口道：“板橋先生，實話實說，美津濃提出的這份合同真的很有誠意……”
不過他隨後突然話鋒一轉，朝著板橋健兒丟擲了這麼一個問題：“不過，這麼大金額、又如此偏向選手的合同，美津濃難道就不怕我以後打不出來，直接虧到血本無歸嗎？”
聽到這麼一個問題，板橋健兒先是一怔，隨後整個人啞然失笑了起來。他朝著林光來所在的方向擺了擺手，回覆道：
“哈哈哈哈哈，林選手，這你儘管放心——我們美津濃作為日本體育界的龍頭企業，這點錢還是能夠承受的，就算是未來你因為各種原因打不出來了，我們也絕不會因為這個合同和你產生什麼糾紛的……”
“不過，”板橋健兒的語氣依舊是那麼祥和，甚至反過來調侃起了林光來，“一個在新秀賽季能夠繳出幻之投手四冠的投手、近3成打擊率20轟的打者，說自己未來可能會打不出來，林選手，這話說出來你自己都不信吧？”
“我想前麵我已經說過了，我們美津濃的宗旨，是和客戶合作共贏——我們願意給像您這樣實力強大的選手提供高額的簽約金，自然也是我們堅信你們在未來能給美津濃帶來更大的利益。”
“就像是你們和一朗桑那樣？”林光來問道。
“是的！”板橋健兒回答地斬釘截鐵，“就像是我們和一朗桑那樣——早在歐力士藍浪時期，我們就已經和當時的一朗選手簽訂了契約，美津濃見證了一朗從「日本的一朗」到「世界的安打王」的一整段曆程；而他的專屬子品牌A51係列時至今日，也仍然是美津濃棒球產品線上最受歡迎的選擇之一。”
“林選手，我們選擇和您簽約，正是因為我們看重你的實力、看重你的天賦、看重你的性格——我們堅信，在一朗的時代結束之後，下一個日本乃至亞洲棒球的時代，將會是「林的世代」，這就是為什麼我們不惜花費如此巨大的代價也要和您簽約的原因。”
“就像是我們的品牌標語一樣，這樣的合約隻會給最好的球員，因為我們「永不止步」！”
“這樣的理由，林選手覺得是否足夠呢？”
板橋健兒衝著林光來微笑。
林光來也朝著對方所在的方向回覆了一個大大的微笑，然後說出了板橋健兒這麼些天來朝思暮想的那一句話：“當然夠了，板橋先生——我想美津濃可以派法務部的專員來和團桑處理合同的具體事項了。”
說罷，林光來從座位上站起身，朝著對方所在的方向伸出了手：“接下來的三年，板橋先生，希望我們合作愉快。”
如果不是現在的場合比較嚴肅，板橋健兒甚至想直接跳起來；強行壓製住內心不斷湧現的狂喜，他用自己的右手握上了林光來伸出來的手。
“當然，合作愉快，林選手。”
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“好了，大家人都到齊了吧？那麼關於這個休賽期的具體操作，我們也可以坐下來好好談一談了。”
福岡軟銀鷹球團本部的會議室裡，軟銀隊的新任社長後藤芳光、總經理（GM）三笠杉彥、一軍的監督秋山幸二，還有人員編成部、契約部、球探部門的各個骨乾紛紛聚集在了這裡。
隨著賽季的結束，球員們可以選擇休息或者和家人團聚，但作為俱樂部的管理人員，他們這些人的工作纔剛剛開始。
“首先，會議開始之前，向各位傳達一下孫正義先生的話……”後藤芳光坐在最中央的主位上，拿起放在身旁的資料，緩緩開口道，“過去的這個2013賽季，雖然球隊冇能夠拿下優勝的榮譽，但是考慮到客觀存在的困難因素，孫先生對於本賽季的成績基本還算滿意——秋山監督還有一軍的教練和球員們，你們辛苦了。”
正襟危坐的秋山幸二也是趕忙朝著後藤芳光頷首示意，表達了對於大老闆的尊重。
“關於2014賽季的目標以及相應的預算……”後藤芳光繼續開口道，“2014賽季，孫先生希望我們軟銀鷹依舊能夠衝擊冠軍的榮譽——無論是洋聯的優勝還是日本一，都要儘可能全部拿下！”
“當然了，這個目標肯定是需要全體教練和球員一起付出努力才能達到的；為此，孫先生給出的2014賽季的球隊薪資預算是……”
後藤芳光的話說到這裡，秋山幸二的耳朵一下就豎了起來。
軟銀隊這個賽季輸在哪？隻要是明眼人就能看出來，主要問題有兩個：
一個是投手陣容的巨大缺陷——除了林光來和攝津正之外，**戰的關鍵時候居然找不出第三個能匹配強度的中生代選手；牛棚投手當中也大都是年輕球員為主，上下限起伏實在太大，穩定性不足。
另外一個，就是打線上洋炮的徹底啞火：去年夏天球團花費3個多億簽下的拉海爾和佩尼亞都冇有達到預想中的效果——擊出了16轟的拉海爾還能說是勉強能用，另外一個打率.233、單賽季1轟的佩尼亞純純就是一個詐騙犯，賽季中期就被取消了一軍註冊。
而這兩個位置的空缺如果想要在自由市場上彌補的話，就註定需要花費大筆的金錢。
秋山幸二保守估計一下，一門頂級洋炮至少3個億以上，一個三號先發再加上王牌佈局/終結者的價錢差不多也得花到這個數。
更不要說，現在還在隊內的不少球員都在這個賽季打出了相當出色的表現，他們的薪資自然也要隨之水漲船高。
雖然孫老闆在給錢這方麵一向很大方，但是萬一對方突然決定對球隊減少投資呢，這一點秋山幸二也說不準。
“2014賽季，球隊的薪資預算是——40億！！！”
“好！！！”幾乎是後藤芳光話音剛落的同一時間，秋山幸二就大喊一聲從座位上跳了起來，直到發現周圍的同事都在用一種調侃揶揄的眼神望向他的時候，他這才訕訕地坐了回去。
不怪秋山幸二喜悅得直接叫了出來——40億這個數字，哪怕是放到整個日本職棒12家球團裡比，也就是僅僅比巨人隊少上那麼一點；要知道，本賽季花費最少的廣島東洋鯉魚整個球團一二三軍所有人加起來，也不過隻有20億的預算。
對於自家監督的這番表現，後藤芳光隻是禮貌地笑了笑，隨後便開始安排起了對應的工作。
“各個部門從今天開始可以開始溝通協作了，監督想要的球員也可以給編成部反應讓他們去交涉，如果對方意向很強烈的話，契約部就迅速草擬合同吧。”
“秋山監督，關於下賽季的補強，你有冇有什麼目標？如果有的話現在就可以提，這樣會議之後就可以趕緊派人去聯絡選手了。”
對於球隊要怎麼補強，其實早在賽季中後半段，秋山幸二的心中就隱隱有了一個藍圖；此刻麵對後藤芳光的提問，他也是說出了自己的想法：
“首先就是投手，我需要一個穩定的三號先發——中日的中田賢一好像FA了吧？我覺得可以試試看溝通一下。”
“另外，牛棚還需要至少一個頂級終結者，這個人選我傾向於西武的薩法特，隻要合同稍微開高一點，西武絕對搶不過我們。”
“細川的年齡越來越大了，蹲捕這賽季也得適當減少——火腿的鶴岡慎也，如果可以也能拿下，價格不會太高，而且很擅長和投手交流溝通。和這種捕手在一起，也能加速光來的成長。”
“打線的話，本土球員其實現在已經很完美了——先讓佩尼亞和拉海爾滾蛋吧，這樣還能騰出來差不多3億多薪資——替代者我推薦歐力士的李大浩。”
將監督指定的人選全部記錄下來，秋山幸二身旁人員編成部的部長繼續詢問道：“還有其他需要的人選嗎，秋山監督。”
秋山幸二搖了搖頭：“暫時冇有了”。
過了一會兒，他好像又想起了什麼似的，急忙補充道：
“還有就是光來的事情。下個賽季我準備讓他承擔更重要的角色：先發投手的第一選擇、還有打線的重要火力點——所以，他的續約一定要快！”
“我可不希望到了春訓開營的時候，他還在和你們磨來磨去；我需要的是一個能全身心投入到棒球當中的林光來！”
這個問題還真把編成部的部長難住了：按理來說，新人球員的工資都是以3年為週期階梯式漲薪的，可林光來又明顯不是一般人。
“該給林選手多少合適呢？真是煩惱啊……”
編成部長隻覺得自己有的忙了。