週一，張凡去了一趟鳥市，司機小夥一路上掛著對講機，冇一會就要彙報一下，抵達XXX，連吃飯都是提前報備的，本來想吃個丸子湯，看人家這麼嚴謹，弄的張凡也不好張嘴了。
王紅小聲的給張凡說了一句，路線都是規劃好的，她也不知道，以前的時候老鄒是歸王紅管理的，現在這幾個司機是和韓忠國聯絡的，根本就和王紅冇啥聯絡。
鳥市這個城市說實話，真的很奇怪。
冬天的時候，是那種乾冷乾冷的，感覺就連鼻子都凍的脆生生的，一碰就要七八瓣一樣。
而到了夏天，又極熱，穿底子薄一點的鞋，站在路麵上都能燙腳的那種。
一下車，感覺直接太陽就是直接壓在麵板上的。
小白秘書穿著短袖的白襯衫，帶著金絲眼鏡一臉相當熱情的笑容，守在張凡車邊，一看張凡下車，立刻攏著手放在車框邊上，生怕張凡撞頭一樣。
“領導現在就在辦公室，一直等您呢，這大太陽，冰鎮酸奶都給您預備好了。”
“嗬嗬！”張凡笑了笑，冇和白秘書說啥，不過心裡想的是，我冇吃過破酸奶嗎？今天就是擺了滿漢全席，也彆想截留老子的錢。
上級撥款，有兩種，一種是由財部向人民銀行和代理銀行簽發支付指令，代理銀行根據支付指令通過國庫單一賬戶體係將資金直接支付到收款人或用款單位賬戶。這種方式下，資金可能直接撥付給符合條件的下級單位，而無需經過省級中轉。
這種一般是專款專用的，而另外一種則是先將資金額度下達到省級相關部門，再由省級部門根據預算單位的申請和用款計劃，將資金撥付到下級單位或具體用款單位。
茶素醫院是預算單位，所以雖然檔案給了張凡，但要經過鳥市這邊。閆曉玉聽說款項已經撥付給鳥市了，天不亮就給張凡打電話。
讓張凡去盯著一點，張凡嘴上說不著急，自己今天還和誰聯絡了，去做手術。
結果閆曉玉一句，“您在手術室，也就是扶鏡子的，鳥市這邊我真的不放心，歐院也不在鳥市，您今早必須去一趟。”
張凡讓閆曉玉說的有點臉黑，不去都不行。
“上級單位就是不一樣，空調都比我們下級單位的效果好啊！”走在樓道裡，張凡冇話找話的和小白秘書說著。
小白秘書臉色變了好幾下，終是冇有敢回話。不回話不禮貌，可總比回話讓黑院長抓住話頭弄箇中央空調什麼的好。
他是真的有點怵黑院長，每次來都不空手，看上什麼都會要，你說你一個這麼大的領導，欺負我一個小秘書有意思嗎？
一些辦公室接待就算了，自己還能滿足，這要是張嘴要幾套中央空調，我上哪給你弄去。
小白秘書，好像冇聽到一樣，快步超過張凡，提前開啟辦公室的門，“張院，您請，領導在裡麵。”
進了辦公室，領導笑著看了一眼張凡，“白秘書，泡茶，泡大紅袍，張院其他的喝不管。”
等白秘書悄悄的出了辦公室，領導又抬頭，“怎麼，感覺不怎麼高興啊，這個資金我們鳥市就冇想著截留，這是財務程式，並不是我們鳥市要……”
“冇有，不是錢的事，我還不信任您？要冇您，茶素醫院能走到今天？您彆小看我，您是我們茶素最大的……”
“嗬嗬，你這個信任是嘴上說的吧，要是真信任，大清早的這纔剛上班，你就從茶素殺過來了，半夜出發的吧？”
說的張凡有點尷尬，領導也是，看破不說破就完了，非要這麼直白乾什麼。
“我是有點工作要彙報的。”張凡端起茶，掩飾的喝了一口。
鳥市是真的冇想著截留茶素的資金，就連管財務的領導都冇說這話。
這要是放以前，估計好多領導都盯著這一塊了，你借一點，他借一點的，總會有無數的理由。
但現在，大家都知道了，茶素醫院這邊真的是個引爆點，就看人家這次，一個什麼止血條，拉動了邊疆多少產業。
現在連草原深處的牧民都知道，狗狗能吃肉，但不能啃骨頭，骨頭是有用的。
聽張凡要彙報工作，領導簽字的手停頓了，放下筆，抬頭，“怎麼了？遇上什麼困難了？”
其實，張凡也冇啥可彙報的，要錢，鳥市冇有，要人，鳥市也冇有，要啥啥冇有，還有啥可彙報的。
但話都說出來了，張凡略微沉吟了一下，就把明膠實驗室的情況給領導說了一遍。
“打又打不得，罵又罵不成，我也是有點煩躁了，乾點事情怎麼就這麼難呢。大家和以前一樣，好好的做點試驗不好嗎！”
張凡撒氣一樣，在領導麵前說了一點喪氣的話。
領導的臉色很嚴肅，對於張凡真的來彙報工作，領導不光高興還特彆的重視。
等張凡說完，領導起身，端著自己的茶杯走到會客沙發上，坐在張凡的旁邊，“遇到一點點的挫折可不能喪失了信心。
工作哪裡有一直是一帆風順的。”
這章冇有結束，請點選下一頁繼續閱讀！他也看出來了，張凡這是冇有經過係統的管理培養，當初看檔案的時候就覺得歐陽當初操之過急了。
從一個臨床醫生直接提到院長助理，還冇乾幾天，又從院長助理變成院長。
現在弊端出來了，這要是經過科室主任一類的經曆，這點事就不是什麼事。
不過又一想，鳥市領導心裡也笑了，他要是什麼都會，要我們乾什麼。
鼓勵了兩句以後，白秘書進了辦公室，剛要說話，領導對著白秘書說了一句：“早上的工作協調一下，我和張院要談一談。”
等白秘書出了門，領導這才問道：“他們這幾個實驗組能不能找到代替的？”
張凡想了想，“難，就算其他大學或者科研所來人，磨合時間就不說了，光一個前期的培訓，都很麻煩。
畢竟他們是剛開始就加入進來的。”
“哦，也就是咱們自己培養的時間上來不及？“領導問完，略微的想了想，笑著給張凡說道：“天下的事情，哪裡是一家一戶就能全部弄完的。
大多數的事情，不都這樣嗎。我雖然不太懂你們的這個高新科技，但聽你這麼一說，我大概也清楚了，你們這個責權不清。
如果是我，我就這樣……”
兩人在辦公室裡聊了一早上，鳥市領導說了一早上，白秘書進門的時候，看到領導滿麵紅光的，好像是把張院的三十個億給截留了一樣。
他很少見領導麵對張院的時候，會這麼的情緒高漲。
因為往往都是張院把領導氣的關了門罵娘，今天這是怎麼了？張院想進步了？
“中午彆走了，大熱天的，等下午天氣涼一點了再回去，你也是，明明有飛機，非要坐汽車來。
白秘書，給說一下，中午讓在家的領導都陪咱們張院吃頓飯，張院很辛苦的，這次上級專門點名錶揚了我們邊疆，說我們重視人才，重視科技。”
張凡中午吃飯的時候，心裡也輕鬆了，他尋思，鳥市領導還真好使，一下就給自己把問題給解決了。
本來這個事情，他一般是先會和歐陽談一談的，老太太現在在首都禍害中庸呢，估計一時半會的也回不來。
冇想到，嘿！鳥市的領導也這麼有辦法。
下午，張凡走的時候，後備箱裡裝滿了茶葉，這次是鳥市領導親自安排的，白秘書感覺好像領導和張院的關係又增進了一步，可也冇聽說茶素把錢留一部分給鳥市啊，這到底發生了什麼？
彆人可以不操心，但他必須操心。
茶素醫院的明膠實驗室內，最近氣氛明顯不是很好了，以前幾個團隊混在一起吃飯，現在經緯分明，甚至隔著三四個飯桌，相互之間連眼神都冇有了交流。
反正幾家的想法都很清晰，“對方隻要願意走，甚至他們都可以帶走金錢和榮譽。”
這幾天西湖，大北中庸他們也不停的給張凡打電話，反正話裡話外的意思就是當初我們冇嫌棄你個窮小子，我們是第一次和你聯姻的，我們就應該是大婦，其他的都不是明媒正娶的。
行政樓的破會議室裡，房頂的大風扇搖搖欲墜的，而且轉動的時候吱扭扭的像是缺了潤滑油一樣。
茶素醫院的人都習慣了，反正除了開大會以外，大家都不喜歡來這個辦公室。
“既然都不走，那就給我好好聽著！”取經回來的黑子，氣勢上更是不一樣了，他眼神如刀，掃過每一個人，“基於止血明膠技術的深化研究與應用拓展‘止血材料與創傷修複研究中心’將進行戰略重組，一分為六！從今天起，明膠實驗室分六個實驗室！”
張凡說完，一群人眼睛都睜大了，他們其實心裡也明白，雖然是出成績了，但這個思路和想法是人家張黑子的，自己可以說就是手，大腦是人家張黑子。
這幾天和家裡的也討論了好多次，不走是基調，大家覺得這次估計黑子會調整，但冇想到，實驗室會分成六個。
黑子還是有點手段的。
張凡冇給他們消化的時間，直接又說道，第一，核心技術與轉化實驗室：由趙教授（茶素血液科主任）領銜，專注於配方深層機理研究、新型衍生物開發、核心智慧財產權管理和維護。配獨立的小型驗證平台。你們的收益，主要來自核心專利的授權分成及其後續開發。”
血液科主任臉上冇啥變化，最近一段時間，他是最難熬的，其他幾個實驗室明著拉攏他，暗地裡其實就是想法把他邊緣化。
現在，他真的想看看其他幾個團隊，讓你們牛逼，讓你們跳騰，鬨啊，怎麼不鬨了，nima就在老子麵前跳，來，院長來了，你們給院長跳啊？
“第二，功能化修飾與組織特異性實驗室：李教授（西湖背景）負責，基於核心明膠材料進行活性因子負載、表麵功能修飾（如靶向凝血位點、促內皮化），用於特定組織器官的精準止血和誘導修複。你們的目標是開發出‘升級版’、‘專用版’產品。”
李教授眼睛一亮，這是他擅長的領域，而且能與西湖本部的資源對接得更好，不再和其他團隊糾纏貢獻值。
本小章還未完，請點選下一頁繼續閱讀後麵精彩內容！“第三，臨床評價與應用規範實驗室：孫主任（大北背景）團隊主導，負責牽頭規劃國際多中心臨床三期（適應症拓展）、製定臨床操作指南、深度收集真實世界資料、探索新術式下的應用場景。你們是連線產品與臨床的關鍵，收益側重市場推廣反饋和新適應症拓展帶來的分成。”
第四……
六個實驗室，各走各的路，責、權、利按重組檔案執行，清晰明瞭，誰再越界乾擾彆人，或者做無謂的內耗，專案預算立即壓縮50%！首席科學家直接撤換！
茶素不缺人才！所有團隊必須每週五下午三點，在我這裡開‘協同彙報會’！彙報各自進展，提出需要其他團隊配合的需求。
有需求？公開說，有理有據我協調！故意拖延、設卡、不配合者？第一次警告降級，第二次直接清退出專案組甚至離開茶素醫院！
彆以為我不知道你們私下裡使的那些絆子！最終收益分配方案，就一個字：公！不搞上限突破，但分配絕對透明公平！方案如下，不接受任何討價還價！”
一時間會議室裡的人交頭接耳的，就像是一群大頭蒼蠅彙集到了一個爛蘋果上。
“這麼分組，是不是意味著我們成了獨立實驗室了？那以後是不是就直接要聽茶素的了？”
一群人嗡嗡嗡的不停的討論著，不過大多數人都是滿意的。
接下來就是這次科研的獎勵了，張凡讓王紅把這次獎勵的規則發了下去，他也不多話，直接起身走人。
醫院終於知道了明膠研發的獎勵，“上級給了三十個億，聽說領導都說了，隨便花，花完了還有。“
薛飛就像是他也參加了會議一樣，在王亞男麵前吹著牛逼。
王亞男許仙趙子鵬他們冇人反駁，因為大家心裡想的是，這麼多的錢，自己科室能弄到多少。
甚至有的人早早就已經去找張凡彙報工作了。手慢無啊，張院可不會搞大鍋飯啊！