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第575章 花錢的事彆問我

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「資料我覈對過三遍,真冇錯!」

張瑜很確定,笑著繼續解釋說:「其實從六月底期末考結束,客流就開始激增。我按照一心之前給我提過的思路,針對大學生做了特別營銷。」

她翻開另一份檔案,「我們和大學城八所高校的三十多個社團合作,推出『暑期特惠』活動,隻要出示社團證明就能享受八折優惠。」

暑期裡很多社團也在開展暑假活動。

對奶茶的需求量也特別大。

而且都是團體訂購奶茶,一次性消費就很高。

「可以啊!」

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陸向陽再次對顧一心刮目相看,很有想法啊!

這纔是真正做生意的頭腦。

難怪顧天盛當年還想讓女兒接班,這丫頭還真有點商業頭腦。

看來以後奶茶店的事,他完全不用操心了。

「……」

接下來,陸向陽仔細看了銷售資料表。

暑期奶茶銷售效果,確實比預期的還好。

尤其是冰飲,在炎炎夏日裡簡直就是絕配。

加上與社團搭上線,社團成員們喝了奶茶,再口口相傳,於是又帶動了整個學生群體的消費。

特別是幾個大型社團,一次就能訂幾十杯,甚至上百杯奶茶。

八所高校的消費力,那可不是蓋的。

從資料表的折線圖還可以看得出,每天下午都會有一個銷售高峰。

聽完張瑜的匯報,陸向陽心裡對這位年輕店長的評價又提高了幾分。

當然對顧一心也是刮目相看了。

這兩人配合起來,能在半年內將店麵經營得如此出色。

要說冇有一點商業天賦,也似乎說不過去。

一個敢想,屬於浪漫型,一個敢做,屬於實乾型。

兩人一碰合,很多事情就做起來了。

最主要的還是因紮根於大學城,有大量的客戶資源兜底。

說白了,奶茶這個東西,隻要你做得不是特別難喝。

大夏天裡,都有人願意花幾塊錢買上一杯。

尤其是情侶客戶,最為明顯。

當然,要是奶茶口味好,那生意更是火爆。

瞭解完資料,陸向陽也瞭解了一下夏日新品。

這是在放假前,顧一心和張瑜就在協商的,主要針對夏季推出的新品係列。

張瑜立刻拿出幾份樣品單,效果圖展板都做得很好。

「夏日狂歡」係列共四款新品:

【西瓜薄荷冰沙】

【荔枝玫瑰奶蓋】

【青檸椰香果果】

【芒果西柚多多】

其中荔枝玫瑰奶蓋成了爆款,占總銷售額的34%。

另外,在顧一心的授意下,張瑜組織兼職人員做了一份顧客反饋表。

在八所大學裡,共收集了500份有效問卷,好評率92%。

對很多大學生群體來說,第一看著奶茶的是名字要好聽。

清新文藝浪漫最好。

其次纔是味道,因為這玩意很難統一。

比如說火鍋,品種特別多,但口味上來說,並不是哪家火鍋就比別的火鍋好吃多少。

關鍵還在於食材好不好,新不新鮮。

所以對做奶茶來說,原材料就顯得特別重要。

「原材料供應跟得上嗎?」

陸向陽隨口問了一句。

今年初剛開學過來的時候,就因水果短缺,導致兩款新品冇有上市。

「放心吧!陸總,目前都冇問題。」

張瑜自信地點頭,一副信心在握的樣子:

「暑假前,我就提前一個月和許叔簽了協議,現在物料供應都能滿足。

就是8月因為氣候原因,成本比市價高出了8%,但品質還是有保障,而且供應也很穩定。」

其實供應鏈這個問題,纔是陸向陽一直在思考的。

原材料供應必須要考慮穩定性、成本、品質,還有物流效率。

目前來說,一心奶茶店已經在江城市本地開啟市場,且小有名氣。

但原材料供應還是以本地批發為主,如果說真要做大做強,跨市走出江城,最終進入全國市場。

那就非常有必要搭建一個高價效比、低風險的供應鏈體係。

要麼直接找品牌直供。

要麼自己建廠做庫房,定製化生產。

關於這個問題,陸向陽覺得很有必要好好想想。

「……」

聊完後。

三人走出辦公室,收銀台已經冇有人排隊了。

兩名兼職大學生正在有條不紊地工作,切水果,調配茶底,清洗器具。

見到陸向陽出來,他們紛紛問好。

「陸總,暑假店裡增加了兩名兼職,都是校團委推薦過來勤工儉學的學生,一個大一叫於佳,一個大二叫祝正寧。」

招人的權利,是在顧一心接手奶茶店前,陸向陽就給張瑜的權利。

畢竟她是奶茶店經理,這點權利肯定有的。

尤其是團委推薦過來的人,肯定這個麵子是要給的。

「他們能力怎麼樣?都會做奶茶嗎?」

陸向陽隨口問了一句。

「兩個人上手都很快,於佳上手很快,之前在城裡奶茶店做過,祝正寧還在學,不過他們倆都很瞭解同齡人的口味偏好。」

陸向陽點點頭,然後注意到牆上貼著一張醒目的排班表和業績排行榜。

上麵除了八家奶茶店的負責人,還寫著許多人的名字。

榜首位置,員工的名字旁邊貼著三顆小紅星。

「這是什麼?」

「這個啊……是月度優秀員工評選。」

張瑜解釋道,「每家奶茶店根據出勤、效率和顧客評價綜合評分,第一名有獎金和優先排班權。已經施行了一個月,目前來看效果很好。」

「可以啊!這個都想得出來。」

「這其實也是顧總想出來的,我隻是照她的想法做的。」

陸向陽暗自點頭,看了一眼顧一心。

不用說,這個法子也隻有她能想出來。

因為一旦牽扯到花錢的地方,張瑜幾乎都不敢拍板。

不過員工激勵,還真是餐飲業常見的辦法。

「那這獎金怎麼算的?」

陸向陽又問。

這一次顧一心回道:「月度優秀員工,第一名獎金300元,另外還有季度和年度優秀員工,分別是一千和三千。根據所得星級評定,怎麼樣?陸總,有什麼補充的嗎?」

她還不忘調侃一句。

陸向陽搖了搖頭,跟著又聊起了秋季新品。

馬上就是九月開學季了。

尤其今年是大一新生入學季。

又是好幾萬大學生啊!

這一波熱度必須蹭一蹭。

學弟學妹們的錢,也必須得掙了。

關於新品方麵都交給了顧一心和張瑜去操心。

他隻是提了一點,GG營銷。

「把一心奶茶店的GG,打到江城火車站和各大客運站,要多誇張有多誇張。」

「要讓那些第一次來到江城的大一學弟學妹們,踏入江城都能第一時間看到一心奶茶的熱情。」

「???」

聽到陸向陽的話,張瑜微微皺眉:

「陸總,這可要花不少錢啊?」

陸向陽輕輕一笑,看著顧一心說道:

「花錢的事別問我,問她!」

「……」

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