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\"content\": \"（潘正文著，中央黨校出版社，14萬字，2001年9月，13元）\\n\\n★哲學是係統化、理論化的世界觀，它決定和影響著領導方法。\\n\\n★哲學是一門方法論科學；領導者的思想方法；領導者的決策方法；領導者的管理方法；領導者的工作方法；領導者的用人方法；領導者的修養方法（素質、作風、理論修養）。\\n\\n★用全麵的、曆史的、發展的觀點識彆人才。\\n\\n★領導者的政治素質：（1）必須堅持正確的政治方向；（2）必須堅持正確的政治立場；（3）必須有鮮明正確的政治觀點；（4）必須具有嚴格的政治紀律；（5）必須具有很高的政治鑒彆能力；（6）必須有很強的政治敏銳性。\\n\\n領導者的品德素質：（1）要有“為官一任，造福一方”，“先天下之憂而憂，後天下之樂而樂”，為社會主義建設事業而奮不顧身，公而忘私的高尚情操和勇於獻身的精神；（2）要有堅強的道德觀念；（3）要有光明正大、公道正派的氣概；（4）要有謙虛謹慎、作風民主的優良品質；（5）要嚴於解剖自己。\\n\\n領導者的心理素質：（1）良好的記憶，敏捷的思維；（2）有穩定的情緒和良好的感情；（3）有堅強的意誌和果敢的行動。\\n\\n領導者的知識素質。在知識結構上，由專業單一化向多領域、多方法、綜合型轉變，做到一專多能；在領導才能上，由熟悉某一方麵的“專才”向精通各方麵工作的“通才”轉變。\\n\\n領導者的思維素質。科學的思維方式。\\n\\n★領導者的思想作風，就是理論聯絡實際的作風。\\n\\n領導者的工作作風，實事求是，一切從實際出發；相信群眾、依靠群眾、密切聯絡羣衆；嚴於律己、寬以待人；雷厲風行。\\n\\n領導者的生活作風，艱苦奮鬥。\\n\\n★理論修養。\\n\\n（2006年10月19日閱畢）\\n\\n\"
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