說完第一個困境，他話鋒一轉，語氣依舊沉穩，卻多了幾分銳利，
“再說說人口問題。
你看得很準。
總人口多不算紅利，有效勞動力多，纔算真紅利。
比如印度，人口不少吧，你能說他們是福利嗎？
而你們，2000萬公民，有效勞動力就421萬，這確實是你繞不開的瓶頸。”
“你問的三條路，冇有絕對的對與錯，關鍵是要貼沙特的實際，不能顧此失彼，更不能急功近利。”
“先說說第一條路，解放婦女勞動參與率、提升教育質量，這是最穩妥、最該先做的。”
厲以寧的聲音斬釘截鐵，“沙特的女性，不是冇能力，是冇機會。
你想，要是能讓更多女性走出家門，接受教育、參加工作，有效勞動力一下子就能增加不少。
而且女性的細緻、耐心，適合很多輕工業、服務業、科技產業。
這既能解決當下的勞動力不足，又能提升勞動力的‘質’，一舉兩得。”
“提升教育質量也一樣。
別隻教書本知識，要多開職業技能課，讓年輕人學一門手藝，能直接上崗。
這纔是‘有效勞動力’，不是隻會讀書不會乾活的書呆子。”
“再說說第二條路，提高生育率、擴大人口基數，這是長期工程，不能急，也不能作為短期重點。”
厲以寧的目光變得更加銳利，他身子微微前傾，手指在桌麵上輕輕一點，語氣無比嚴肅，
“我之前說了，不跟你繞彎子，不說虛話空話。現在我給你把這裡麵的死結說透。”
“你如果想急著走第二條路，追求短期內生育率爆增，那麼唯一的、也幾乎是必然的操作方式，就是走回頭路。
也就是壓製女孩的受教育程度和年限，讓她們儘早回到家庭，專司生育。
這在你們的文化和曆史上，甚至不用我多說，你比我清楚，是有現成模式的。”
他頓了頓，聲音放緩，卻字字千鈞：
“但你自己也看明白了，這是一個綜合性的、牽一髮動全身的問題。
如果女孩們被剝奪了受教育的機會，被強行從學校、從工作崗位拉回家裡，隻作為生育工具存在……
你的國家，將永遠不可能真正走向世俗化和現代化。
一個讓一半人口甚至更多的智慧與才能被禁錮在深宅後院的社會，一個逆著全球文明發展潮流的國家，是不會有前途的。
冇有開放的社會，哪來的先進的人才？哪來的先進產業？哪來的創新活力？
“更重要的是！”
厲以寧的眼神變得深沉，
“這一點，我們必須尊重人性，儘管有時候人性顯得……有點醜陋。
你看對門那大學的那些流氓，他們的祖師爺季羨林也說過，就愛去看女生白花花的大腿。”
這話，把瓦立德逗笑了。
厲老爺子自己也笑了，“看女生比賽，不就看這個嗎？但這就是人性。”
他靠回椅背，“所以，第二條路，必須作為長期佈局，長期工程。
它需要的是用完善的社會福利比如你提到的育兒支援、更好的發展前景、更公平的社會環境，去引導民眾自發地、自願地去組建家庭、生兒育女。
而不是用行政或文化手段去強製或誘導他們回到過去的老路。
這急不得，一急，方向就偏了，代價將是整個國家的未來。”
“至於你探討的第三條路，技術歸化或者你所謂的區域人力資源整合，這是條捷徑，但風險也大。”
厲以寧身子微微前傾，語氣也加重了幾分：
“捷徑是什麼？
就是歸化外國的技術人才、熟練工人，讓他們來幫你搞工業化，彌補你自身的勞動力不足。
但風險在哪？
在於認同。
這些外來的人，能不能融入沙特的文化、尊重沙特的習俗？
會不會引發本地人的排斥？
這不同於你們現在的外勞，現在的外勞做的是基礎勞動，是你們不願意做的，而技術歸化，那就是在搶你們本地人的飯碗。
搞不好，勞動力問題冇解決，反而引發社會矛盾。”
“三十年前，阿聯酋曾大規模引進菲律賓工程師建設迪拜塔。”
厲以寧目光微沉，“結果專案結束後，近半數人拒絕離開，反而聯合本地失業青年抗議薪資不平等，最後演變成持續三週的騷亂。
外來人才若隻被視為‘工具’，而非‘夥伴’，他們便不會對這片土地產生歸屬感。
沙特若想走這條路，除了語言習俗培訓，更需設計階梯式移民政策，比如承諾傑出貢獻者五年後可申請永久居留，子女享受本地教育。
其實這一點，你做的很好，你的中國學者引進計劃便有這個影子，但是擺在你麵前的問題是，你如何吸引他們留下來。”
他總結道，“所以我的建議很明確：以第一條路為主，第二條路為輔，第三條路謹慎嘗試。
你先把現有421萬有效勞動力的‘質’提上去，解放女性勞動力，讓每一個人都能發揮用處。
先把輕工業、綠電這些能快速見效的產業立起來。
有了堅實的經濟基礎，再慢慢引導生育率。
至於外來人才，隻引沙特急需、本地冇有的技術骨乾。
而且必須做好融合，讓他們學沙特的語言、守沙特的習俗、尊沙特的信仰。”
最後，厲以寧靠回椅背，看著瓦立德，語氣恢複了平和：
“你說的這兩個問題，本質上就是‘分蛋糕’和‘做蛋糕’的關係。
福利是分蛋糕，投資產業、提升勞動力是做蛋糕。
現在的問題是，蛋糕就這麼大，分得多了，用來做蛋糕的就少了；做得多了，短期內分的就少了。
你的任務，就是找到一個平衡點，讓老百姓相信，現在少分一點，是為了以後能分更大的蛋糕。”
說到這裡，厲以寧輕笑了一聲，“孩子，你是未來要執掌沙特的人，不能隻看眼前一寸地，要往十年、二十年以後看。
改革從來冇有一帆風順的，肯定有反對的聲音，有邁不過去的坎。
但你隻要守住一個底線——所有改革，都是為了沙特能長遠，為了老百姓的日子能越來越好，你就不會走偏。”
“我當年研究中國經濟轉型，質疑聲比你現在遇到的隻多不少。
但隻要方向對了，一步一個腳印穩著來，總能看到希望。你也一樣，沉住氣，慢慢來，急不得。”
這番話說完，書房裡再次安靜下來。
瓦立德坐在那裡，眼神專注，大腦飛快運轉，將厲以寧的每一句話都拆解、消化、與自己掌握的情況進行對比和融合。
厲以寧沉吟了片刻，話題突然一轉：
“說到這裡……瓦立德，你的校外專家導師，學校的意思是由我和你商量。你有冇有意向？”
瓦立德微微一怔。
校外專家導師？
怎麼突然跳到這上麵了？
但他何等敏銳，立刻聞弦知雅意，趕緊坐直身體，臉上露出恰到好處的謙遜和困惑：
“師父，弟子確實不懂該如何選擇，還請老師指點。”
他這一聲“師父”和“弟子”，叫得自然流暢，彷彿之前那些“掛名”、“名義老師”的芥蒂從未存在過。
厲以寧聞言，臉上先是露出一抹哭笑不得的神情，伸出手指虛點了點瓦立德：
“你這無賴……”
語氣裡卻冇有真正的責怪，反而帶著幾分“這小子真會順杆爬”的無奈和……
隱約的欣賞。
瓦立德嘿嘿笑著，立刻站起身，走到厲以寧麵前，恭恭敬敬地鞠躬三揖，規規矩矩地行了拜師禮。
動作標準，神情莊重。
厲以寧坐在椅子上，看著瓦立德行禮，冇有阻止，隻是靜靜地受著。
等瓦立德禮畢直起身，他才緩緩點了點頭，算是正式預設了這個“弟子”身份。
“罷了罷了……”
厲以寧擺擺手，臉上露出笑容，“既然你執意要拜，我也不能太不近人情。坐吧。”
瓦立德重新坐下，心裡明白：成了。
這不僅僅是“學業導師”的名分，更是真正被這位經濟學泰鬥接納為“內門弟子”的象征。
從此以後，他就是厲以寧的弟子，是北大經濟學圈層裡的一員——哪怕隻是名義上的，那也足夠了。
厲以寧收斂笑容，正色道：
“我給你推薦個人，能源安全研究所的所長——高誌凱。讓他來擔任你的校外專家導師。”
高誌凱！
瓦立德心裡猛地一跳。
前世在網際網路上，雖然很多人自詡“當代賈詡”，但人人都得尊稱高誌凱先生一聲“真正的當代賈詡”。
這位在國際關係、能源戰略、地緣政治領域深耕多年的“戰略忽悠局”新任局長，其謀略之深、視野之廣、操作之精，堪稱國士。
如果能得到高誌凱的指點甚至合作……
那他可以安心做“當代曹賊”了！
儘管心裡波濤洶湧，瓦立德麵上卻不動聲色，隻是認真聽著。
厲以寧繼續介紹：
“他以前是領導的翻譯，還是民革特約資訊員。
耶魯法學博士、紐約執業律師，長期在投行、資本市場任職，
從去年起任能源安全研究所所長，核心領域就是石油、地緣政治、中東海灣合作。
這和你們的關聯本就很緊密，是教學相長的。”
他頓了頓，看著瓦立德，眼神意味深長：
“同時，你剛剛的問題……我的回答，是正統觀點，是建立在一個相對理想的模型之下。
但你作為政治家也很清楚，這世界最大的不變就是世界永遠在變化。
兵法上‘以正合，以奇勝’纔是常態。”
“我觀你的日常做法，高誌凱和你非常契合。
在他那，你的問題，可能會獲得更有用的答案。”
厲以寧很清楚，瓦立德需要的不僅僅是如何治理國家的“正道”，更需要如何在複雜國際博弈中破局、如何在險惡政治環境中生存、如何用非常規手段實現戰略目標的“奇道”。
而高誌凱，正是“奇道”的行家裡手。
瓦立德聞言，立刻起身，再次躬身：
“謝謝師父指點！弟子明白了。”
但他話鋒一轉，臉上露出真誠的敬重：
“不過，師父，兵法也說過‘奇正互根，無正則奇不立’。
冇有師父您今日的‘正’作為根基，弟子就算得了‘奇’，也不過是無根浮萍，難以長久。”
這記隱形的馬屁，既肯定了厲以寧“正道”的價值，又表達了自己不會忘本的姿態，可謂高明至極。
厲以寧果然哈哈大笑起來，指著瓦立德：
“我倒是忘了，你是個知兵的！
好，好！能明白‘奇正互根’的道理，說明你冇被那些急功近利的心思蒙了眼。很好！”
笑罷，他正色道：
“高誌凱那邊，你自己上門就是了，我待會兒就會給他打個招呼。
不過記住，你既然是我厲以寧的門內弟子，在北大的學業，必須認真完成。
林毅夫和劉偉那邊，我也會交代，讓他們好好帶你。”
“是，師父！”瓦立德鄭重應下。
他知道，今天這一趟，值了。
不僅解決了困擾已久的國家戰略難題，得到了厲以寧這位泰鬥的“正道”指點，獲得了拿到正道人脈的入場券，還意外的獲得了通往“奇道”大師高誌凱的引薦。
正奇結合，方能立於不敗之地。
從厲以寧的書房出來時，已是中午時分。
冬日的陽光透過朗潤園的古樹，在地上投下斑駁的光影。
瓦立德走在回宿舍的路上，大腦依舊在高速運轉。
厲以寧關於“福利轉型”和“人口策略”的建議，需要儘快整理成具體的實施方案，傳回沙特，讓家族的智囊團進行細化。
高誌凱這條線，更是要抓緊——小安加裡需要立刻著手安排接觸事宜。
至於北大這邊的學業……
他想起厲以寧最後的叮囑，嘴角微揚。
既然拜了師，那該走的流程還是要走的。
這套超規格的導師團隊，不好好利用起來，豈不是浪費？
正好，關於ofo的投資和改造方案，也需要和學校的創新創業中心對接，爭取一些政策支援。
還有戴威他們……
瓦立德停下腳步，站在未名湖邊，看著湖麵上尚未完全融化的冰層。
“慢慢來，急不得。”
厲老的話在耳邊迴響。
瓦立德笑了笑。
是啊，急不得。
但他可以……走得更快一點。
……