10月4號，上午十點。
薑塵坐上飛回燕京的航班，窗外雲層翻卷，他閉著眼靠在椅背上，腦子卻清醒得很。
回去第一件事，是收心。
第二件事，是收人。
下午兩點半。
飛機落地時，天已經有些灰沉。
薑塵拖著登機箱出了t3航站樓，一陣風迎麵灌來，乾冷而輕，秋意漸濃的直麵感。
這對於一個南方人來說，確實是一種新鮮的體驗。
大多數南方人，一年隻有夏和冬。
薑塵深吸了一口氣，徐徐吐出後，幾個小時的飛機勞頓瞬間散了大半。
機場打車很方便，計程車排著長龍在等。
抵達商場的時候，王磊早已等在門口，頭髮被風吹得亂糟糟，手上拎著一杯還冒著熱氣的咖啡。
“老薑！”他迎上來，遞過紙杯，“你這是，剛下飛機就不歇？”
“歇不來。”薑塵接過咖啡，看了他一眼，“扇子發完了？”
“發完了，街口、地鐵站、學校門口都蹲過，國慶人流量太大了。”王磊摸了下鼻子，“尤其是寫‘憑此扇可入會、可換油’，那些老頭老太太巴不得多拿兩把。”
薑塵輕輕一笑，“那就好。”
陽光斜斜透過玻璃幕牆，打在“薑東來生活廣場”五個嵌銅體字上，像給整棟商場鍍了一層淺金。
大門外的圍擋已經撤去，led燈箱裡迴圈播放著倒計時開業日，地磚新鋪不久，乾淨得像還冇來得及沾染塵埃的舞台。
薑塵一腳踏進門廳，空氣裡還帶著水泥與清潔劑混合的味道。
保潔人員穿著統一的工作服，正一字排開從中庭向兩邊掃過去，一邊擦玻璃一邊吸塵，地麵幾乎能照出人影。
王磊跟在後麵，有些自豪道：“咱這裝修在燕京也算是牛逼了。”
“牛不牛逼看的不是裝修，看的是人流量和營業額。”薑塵當即給他潑了盆涼水。
“有道理。”王磊撓了撓頭，轉移話題道：“不過……說起來，那些送出去的油我是真心疼。
你看啊，那一瓶油現在批發價二十六塊九，一把扇子印下來才三毛五，他們拿了扇子，再來拿油……”
他語氣帶著真誠的肉疼：“你是不知道，昨兒有個老太太一天跑了仨點兒，帶了十幾個人來領扇子，最後還來問我到時候能不能換醬油。”
薑塵聽完，反而笑了：“拿得越多越好。”
王磊一愣，“啊？”
“送出去的油、醬油、紙巾，全是‘吆喝’。這些都是附加的廣告，不是成本。”
他走到自動扶梯前，手指搭在扶手帶上：“你不懂流量有多可怕。”
“隻要流量起來了，就不可能虧錢。哪怕第一波虧的是油和醬油，第二波也能從流量裡翻回來。”
說著，他扭頭看向王磊，眼神裡彷彿有一團火正在熊熊燃燒：
“磊子，你知道什麼是2006年嗎？”
王磊怔了怔，一時間摸不著頭腦。
薑塵笑了，“這是華夏經濟全麵提速的時代，是城市人口開始集中、品牌開始廝殺的節點，是人口最值錢的時代。”
他說到這，停頓了一下，望著二樓那層即將封頂的會員中心。
“你把一瓶油送給一個老太太，她可能會來十次。她拉一個鄰居來，就多出兩個手機號，那就是我們的會員基礎。”
“流量不是點，它是麵，它會把一根繩子，一直往後拽，直到你拽出一整張網。”
王磊嘴張了張，冇再吭聲。
他們一路往後場走去，電梯口已經裝好考勤門禁，內裝接近完工，辦公區域也能正式使用了。
“員工怎麼樣？”薑塵忽然問。
王磊應聲道：“陸續到崗了，現在全職七十二人，兼職一百三左右。
按你說的，分到七個部門裡，生鮮、百貨、食品、服裝、收銀、倉儲、客服會員。”
“主力部門裡，有兩個主管是我們挖過來的，表現還行，其他的就……一般，但聽話。”
薑塵輕輕“嗯”了一聲，步子冇停。
五分鐘後，二層會議室門口。
王磊低聲道：“人都在裡麵等了。”
薑塵站定，抬了下下巴：“你去。”
王磊一愣，“啊？你不去？”
“我在。”薑塵抬手晃了晃手機，“語音連著就行。”
王磊點頭剛走了兩步，又反應過來，回頭看他，“你是打算……一直不露麵？”
薑塵挑眉：“不該給他們一點想象空間？”
王磊小聲咕噥一句“你還真拿自己當反派boss了”，隨即推門而入。
會議室頓時安靜下來。
十來個主管和經理分坐兩側，有人坐姿規矩，有人倚著椅背翹著腿。
倉儲部的主管姓周，是個四十歲出頭的老物流，穿著寬大的馬甲，眼神裡還帶著幾分打量。
服裝部主管劉琪最年輕，二十七八，長得小家碧玉，但穿著卻風格洋氣，說話帶點口音，是從連鎖服飾店跳槽來的，臉上隱隱寫著“觀察中”。
其他幾個主管則神情各異，有一看就是臨時救火的，也有本地小超市出來的，氣質偏務實。
王磊走到前麵，咳了一聲：“你們不是一直好奇咱們真正的老闆是誰嗎？薑總現在連線在聽，各位，收一收。”
話音落下，眾人頓時表情各異，但無一例外都正襟危坐了起來。
那個神秘的老闆，未知年齡，未知性彆，一切都是未知的，這不得不讓他們天然生出對未知的敬畏。
冇給眾人多餘的準備時間，下一秒，揚聲器裡傳出薑塵的聲音，乾淨、清晰，略帶壓迫感：
“簡單介紹一下我自己，薑塵，這家商場的創始人。”
“我知道你們大多數人對我不熟，也對這個商場的運作心存疑慮。沒關係，我不是來打感情牌的。
大家出來工作隻圖錢，所以你們纔會來到這裡。我不畫餅，薪資方麵也白紙黑字的寫在合同上了。
所以這些冇什麼好說的了，但我錢到位，你們工作也得到位。”
“從今天起，每個部門的流程、規則、標準，將由係統接管並量化到指標上。”
“你們需要做的，是保持人員穩定，按時交資料，及時糾錯。”
“做得到，就是合夥人，做不到，就是過渡人。”
會議室裡一陣安靜。
那位倉儲部的周主管嘴角一挑，試探著問：“薑總，這套係統聽起來挺先進的，咱已經有了嗎？”
“當然。”薑塵語氣不動，“我希望開業當天，會員係統、庫存同步、收銀聯動必須跑得起來，哪怕隻是第一版。”
“時間不夠，就堆人。錢不夠，我來想辦法。你們，隻管把任務往前推。”
“今天就是簡單的和大家打個照麵，正式的會議等開業之後，我們再談。”
說完，他就像切斷了音訊一樣，留下一室沉默。
王磊咳了一聲：“冇彆的事了，散會前把你們各部門的流程問題整理一份，明天早上交給我。”
人群魚貫而出，但空氣中已經冇了最初的鬆散與試探，取而代之的是某種緊繃的自律感，一種來自無形壓力的調整。
走廊上，周正川小聲嘀咕：“不見人影，卻能把我們都嚇住，真是邪了門了……那什麼狗屁係統真這麼厲害？”
劉琪卻輕輕笑了一聲：“厲不厲害不知道，但這位薑總是真厲害。”
說著，她舔了舔嘴唇：“我越來越想見見他長什麼樣了。”
等到會議室裡隻剩王磊一個人，他掏出手機發了條訊息：演得還行，老闆威壓拉滿。
薑塵：“滾犢子，下午你繼續按照我給你的培訓計劃培訓，我去解決會員係統的事。”
離開商場後，薑塵冇有回宿舍，他還有事情要辦。