用人之道，在於讓手底下的人能看到前路的光亮，如此方能讓人義無反顧地追隨。
眼見這位秘書近來的轉變愈發明顯，張誌霖打算給他吃顆「定心丸」，以便收攏其心，讓他真正儘心竭力，成為自己可堪大用的左膀右臂。
吃完早餐後，他坦誠相待，開口說道：「澤墨，有幾句話，你且記在心裡，不要外傳。」
「縣長放心，我不是多嘴之人！」
張誌霖指尖輕叩桌麵，緩緩道：「中組部出台了《關於加強選調生交流培養的指導意見》，體現了對選調生髮展多元路徑的考量。中央選調生掛職期一般為兩年，掛職期滿後，選調生可根據自身意願和掛職地需求，雙向選擇是否留任掛職地工作。
我個人意願是紮根基層，省委也有『返鄉人才計劃』，給予本地生源選調生額外的優選權。因此，一年半後，我會向組織遞交留任申請，為永安的發展繼續貢獻力量。這事，問題不大！」
這番話如平地驚雷，蔡澤墨先是一怔，瞳孔微張，隨即一股狂喜順著脊梁骨直衝頭頂。
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這話猶如驚雷，蔡澤墨稍微愣了下神，隨即心裡便陷入了狂喜。本以為「伺候」張縣長，要浪費兩年寶貴的時光，到頭來竹籃打水一場空。冇想到峰迴路轉，領導眼下已然身兼鄉鎮書記，真等留任之時，職務豈會原地踏步？若不是有通天的關係，敢說留任地方這種大話？
心念電轉間，蔡澤墨已然起身立正，語氣裡帶著壓抑不住的激動：「縣長放心！我一定鞍前馬後，服務好您的各項工作，當好您在縣政府的耳朵和眼睛！」
張誌霖笑著說道：「我是第一次當領導，你是第一次當秘書，咱們都要在學習中不斷提升自我，爭取共同進步。適當的時候，我會跟縣長談，先把你的副科級給解決了！」
「感謝縣長提攜！」蔡澤墨的聲音都有些發顫，人生的起落沉浮竟來得如此猝不及防，前一刻還在為前途迷茫，此刻已是柳暗花明，心頭的熱浪幾乎要衝破胸膛。
收拾好房間，蔡澤墨意氣風發的回了縣政府辦。
等到十一點半，張誌霖帶著一絲忐忑，撥通了楊正堯校長的手機號。
這會，楊正堯正和乾部二局局長張升單獨吃飯，話題是他自己的工作調整。
手機鈴聲突兀地響起，螢幕上跳動的 「張誌霖」 三個字讓他略一遲疑。片刻後，他接起電話，語氣平和地問：「誌霖，有事嗎？」
電話那頭，張誌霖的聲音帶著幾分焦灼：「校長，我在工作中遇到瞭解決不了的難題，您現在方便嗎？」
好為人師是人的通病，更何況張誌霖還是他一手帶出來的學生，楊正堯考慮了下說道：「具體什麼問題，說說看。」話語落下，他把電話按成了擴音，目的是讓張升參與進來。
這正是他的高明之處，有參與感，纔會有自驅力，再讓他幫襯自己的學生，便成了順理成章之事。
張誌霖在電話裡一五一十道來：「校長，您知道我兼任了回水灣鎮黨委書記，下一階段，鎮上要實施八個專案，投資過兩億。招標公告釋出後，書記要安排三個專案；縣長要安排四個專案；組織部長已經拿走了一個專案；常務副縣長也給我施壓，要一個專案；昨天晚上，縣委副書記和宣傳部長一起找我，直接提出要實施一個專案。這才兩天時間，我估計後續還會有領導打招呼、要專案，我感覺都得罪不起……」
聽完學生的難處，楊正堯一時間竟也語塞。這些題對他而言也是「超綱題」，因為他一直在學校工作，相對而言冇有地方那麼複雜，服從上級是主流觀念，當副校長時大家也是各管一行，互不乾擾。
於是，他把目光投向身旁的張升，眼神裡帶著幾分探尋與求助。
其實張升也一直在部委工作，也冇有經歷過張誌霖遇到的困局。但他畢竟在組織部門工作，冇吃過豬肉，還冇見過豬跑？
沉吟片刻，張升緩緩開口：「誌霖，鄉鎮書記作為專案實施的主體責任人，平衡各方關係是繞不開的必修課。
首先你得吃透主要領導的需求，明確書記、縣長的核心意圖，避免因資訊偏差導致決策失誤，最後好心辦了壞事。
其次，你要借勢現有的專案資源，主動向書記縣長匯報，爭取更多資源傾斜，拿下更多的專案。這樣一來，就可以利用專案處理好其他領導的關係，避免『盲目承接』 或 『生硬拒絕』。有些人給你幫不了忙，但關鍵時候當個『絆腳石』，你也受不了。
再者，在縣裡做事，手裡必須有硬支撐：要麼有書記或縣長的強力背書，要麼能爭取到市級以上領導的關注和支援。否則就成了無源之水、無本之木，即便做出實績，也可能無人問津。真到了關鍵時候也冇人力挺，對你成長不利。
總之，既不迴避責任，也不盲目承諾。通過『精準對接需求、客觀評估關係、主動爭取支援、靈活調整方案』，分清輕重緩急、辨明主次本末，在眾多關係之間找到平衡，最終實現『上級滿意、同級理解、鄉鎮受益、群眾認可』的共贏，別浪費資源，更別把好事辦砸。」
張升的話雖點到即止，卻句句切中要害。張誌霖聽完茅塞頓開，當即回道：「感謝張局長不吝賜教！您的提點給我指明瞭方向，我一定牢記於心、付諸於行！」
楊正堯接過話茬：「誌霖，有一點我要提醒你，鄉鎮民生專案直接關係群眾的衣食住行、安危冷暖，是『民心工程』、『良心工程『』。不管專案是誰打的招呼，加強質量監管是必須，這是維護群眾切身利益、提升政府公信力的必然要求，決不能徇私舞弊，睜一隻眼閉一隻眼！」
張誌霖堅決回道：「請您放心，我一定對所有的專案實施全流程監管，從『立項到驗收』不留死角，對關鍵工序、材料進場、日常施工全麵把關，事後壓實『驗收關』，並會啟用群眾監督，讓每一個專案都經得起時間和群眾的檢驗。」
……
結束通話電話，張升臉上漾起笑意，語氣裡帶著幾分讚許：「基層的情況確實盤根錯節，你這個學生倒挺有意思，最起碼心眼正、冇貪念，是塊值得打磨的料子。」
楊正堯接過話頭，語氣裡透著幾分感慨：「他一門心思就想紮在基層，連財政部都不願回了！」
「師兄，依我看，回部委終究是穩妥些兩三年熬到正處，將來以副廳級身份下放，起點和平台都要高得多。」
「人各有誌嘛，他是鐵了心要在基層摔打。不過我倒覺得這想法挺可貴 —— 基層最能鍛鏈人，尤其是處理複雜局麵的能力和臨機決斷的魄力。」 楊正堯頓了頓，目光沉了沉，「古人說『宰相必起於州部，猛將必發於卒伍』，他要是能從鄉鎮、縣到市，一級級紮紮實實乾上來，那歷練出的真本事，可不是部委空降乾部能比的。說實話，我最大的缺憾，就是缺了基層這一課。」
「可不是嘛！」 張升接過話茬，語氣裡滿是共鳴，「衙齋臥聽蕭蕭竹，疑是民間疾苦聲；些小吾曹州縣吏，一枝一葉總關情。師兄，咱倆算是同病相憐，我也冇在基層待過，現在的用人導向越來越注重基層工作經歷了！」
感覺鋪墊的差不多了，楊正堯說道：「師弟，我和河東省的領導冇什麼交集，誌霖掛職期滿後，留任地方的事還得你操操心！」
張升笑了笑，自信地說道：「小事一樁，這點麵子他們還是要給我的。再說，誌霖是金融學博士，也是地方急需的人才嘛！」
……
下午兩點，張誌霖來到縣政府。
剛進辦公室冇一會，副縣長趙財旺就來「串門」了。
本以為趙縣長會開口要專案，冇想到閒聊幾句後，他說道：「誌霖，你們回水灣中學校長景齊，和我是一個村長大的，還從小學一起唸到了高中。他這個人大大咧咧地，但能力、品性不存在問題，改天有空咱們一起坐坐，你看怎麼樣？」
張誌霖微微一笑，回道：「趙縣長，最近事比較多，等過段時間閒下來，我請你！」
趙財旺起身說道：「知道你最近忙專案的事，那我就先不打擾了，咱們找機會聚。」
怪不得景齊能當校長，原來同學是管教育的副縣長，這是給自己施壓嗎？看來他並冇有悔改之中，回水灣上千學生的前途命運豈能交在這種人手中？
張誌霖還聽說，景齊不僅好賭，還好色，利用職務之便，和不少女教師牽扯不清。學校還發生過兩名女教師因爭風吃醋，大打出手的醜聞，他不僅不以為恥，還引以為榮，把好端端的一個學校，管的烏煙瘴氣。