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第269章 當代社畜的報複:偽軍狼性KPI考覈(上)

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“很好。”

夏啟點了點頭。

“既然你們都選擇心甘情願地留下,那我們就來談談接下來的規矩。”

夏啟看著這群大氣都不敢出的偽軍,腦子裡突然跳出了一個畫麵。

那是他在現代公司上班時的場景。

他那個專案經理,站在會議室最前麵。

拍著白板,唾沫橫飛。

投影儀上打著PPT。

PPT上寫著四個大字!

【績效考覈】

嘴裡喊著“狼性文化”、“KPI考覈”、“末位淘汰”、“擁抱變化”。

專案經理拿著鐳射筆,指著螢幕上的紅黃綠三色表格,說:“本月末位淘汰名額一個,各位加油啊。”

笑容很溫和。

意思很殘酷。

夏啟當時坐在下麵,心裡罵了句“狗*的狼性文化。

那是他隻覺得老闆是個純正的大傻X。

但現在。

夏啟站在台階上,看著下麵這群習慣了偷奸耍滑、混吃等死的偽軍。

他突然覺得,現代資本家剝削員工的那一套工具,簡直是為這群人量身定做的。

甚至連改都不用改。

給他們講什麼保家衛國?講什麼革命信仰?講什麼家國情懷?

這群人聽不懂。

跟他們講這些,等於對牛彈琴。

那就講點他們聽得懂的。

講點能讓他們每天早上睜開眼,就拚了命去乾活的規矩。

“以後。”夏啟清了清嗓子。

“你們這五百個人,會被打散。”

夏啟往後指了一下,“他們幾個特戰隊長,會做你們的總教官。”

“你們會被分成十個大組,每個大組再分成五個小組。”

“每十個人一個班。”

夏啟歪了一下頭。

“接下來,我們實行評分考覈製度。”

“什麼叫評分考覈?”夏啟的手在空中點了點。

“從明天早上吹起床號開始,你們每天的跑步成績、射擊環數、內務整理,執行力、服從性、戰場表現,甚至是佇列走得齊不齊等等。”

“全部,都要打分!”

“不僅給你們個人打分,還要給你們所在的小組打分!”

夏啟停頓了一下,觀察著下麪人的反應。

偽軍們聽得一頭霧水,麵麵相覷。

以前當偽軍,長官不高興了就拿皮鞭抽,高興了就賞兩塊大洋。

打分?這是個什麼西洋景?

夏啟冇有理會他們的迷茫,繼續丟擲誘餌。

“三天一小考,一週一大考。”

“每次小考拿到第一名的小組,或者大考拿第一名的大組。”

夏啟指了指鐵牛手裡的槍道。

“就可以換上不同的衣服,用他們手裡這種槍訓練!不僅如此,每天三頓飯,每頓,都有肉吃!管飽!”

這句話一出,偽軍方陣裡終於有了輕微的騷動。

吃肉。

這個詞在這個年代,殺傷力太大了。

更彆說還有新衣服和那看著就嚇人的黑槍。

夏啟看在眼裡,繼續道。

“優秀的,提拔,當組長、當班長,帶手底下的人。”

聽到“提拔”和“帶人”這幾個字眼,好幾個偽軍,身體不自覺地挺了一挺,眼睛裡冒出了光。

人性這東西,有時候就是這麼神奇。

不管是在現代光鮮亮麗的CBD寫字樓裡,還是在1937年硝煙瀰漫的破敗廣場上,核心全是一樣的。

給甜頭,畫餅,樹標杆。

等這群人眼巴巴地張開嘴等著接餅的時候,然後,再狠狠給上一巴掌!

“但是!”

夏啟話鋒驟然一轉。

“先彆急著高興。”

“每個小組之間,要互相比。”

“不光是組長要操心成績,每個人都得操心。”

“因為,團隊裡的所有人,同組同命。”

“你的組員表現好了,拚命了,不光他一個人加餐,全組跟著他一起吃肉!”

“但如果,你的組員拖後腿了,偷懶了,裝病了,腳步慢了,不光他一個人受罰,全組人,陪著他一起受罰!”

捆綁。

連坐。

這招在現代企業管理學裡,叫“團隊KPI繫結”。

它的核心邏輯就是:讓每個人都冇辦法置身事外,把所有人的利益鎖在一個籠子裡。

你想偷奸耍滑?你想摸魚混日子?

行啊,冇問題,你摸了魚,你旁邊那九個人要陪你一起餓肚子,一起受罰!

你猜,那九個人餓紅了眼的時候,會怎麼對你?

用不著長官動手。

你身邊朝夕相處的“戰友”,自己就會在半夜把你拖進被窩裡。

用拳頭把你收拾得服服帖帖,逼著你明天跑得比狗還快!

這是夏啟在公司裡學到的最陰損的一招。

他的前任專案經理,每個季度都用這招逼得團隊成員互相內卷、互相監督。

誰敢拖專案進度,不用老闆開口,同事的眼神都能把他淩遲了。

效果拔群,立竿見影。

當時他被卷得死去活來,恨得牙癢癢。

可如今,當他站在一九三七年的操場上,把同樣的招數甩了出來...

夏啟忽然有了一種極其微妙、甚至令人頭皮發麻的爽感。

原來,那個被他偷偷罵了一百遍大傻X的專案經理,公司搞的那套破玩意兒,放到這群偽軍身上,是真特麼好使啊!

“管理學之父”德魯克的棺材板不知道今天有冇有在震動。

但夏啟現在的感覺棒極了。

好訊息是,夏啟作為考上名校的做題家,記性確實很好。

壞訊息是,他記住的,可絕對不僅僅是“績效考覈”這一套。

他還記住了企業裡另一個臭名昭著的東西。

述職。

定期述職。

每個組長要在全體人麵前彙報本組訓練進度、人員表現、存在的問題。

說不清楚的,回去重練。

說清楚了但資料難看的,全組加訓。

連續兩次墊底的組長,當眾撤職。

夏啟把這些條條框框一項一項往外掰,越說越順口。

站在他身後的淩梟不知道什麼時候睜開了眼睛,看著他的後腦勺,嘴角非常微小地動了一下。

他在心裡暗讚:廖參謀說的不錯,這小子確實要比趙政委下手黑啊...

而身經百戰的龍戰峰,他聽著聽著,手裡原本把玩的一根草棍,不知道什麼時候已經被他下意識地掰斷了。

他是個純粹的軍人,不太懂夏啟嘴裡蹦出來的什麼“評分”、“考覈”、“小組繫結”。

但他懂部隊裡的“不拋棄、不放棄”。

他突然驚悚地意識到,眼前這個白白淨淨的年輕政委。

正在用一種詭異規矩,不同於部隊的規矩,把這五百多號如一盤散沙的散兵遊勇,強行熔鍊成一個死結!

不打不罵。

就是定規矩。

但這規矩比棍棒狠。

比子彈也狠。

因為棍棒和子彈隻能打一個人。

規矩能壓死所有人。

鐵牛站在夏啟身後,聽著這個年紀比自己小不少的長官侃侃而談,腦子裡嗡嗡的。

他轉頭看了柏小鬆一眼。

柏小鬆也在看他。

兩個人交換了一個“還好我們入夥早”的慶幸表情。

如果當初他們晚了一步,冇趕上“投名狀”那撥。

現在站在操場上被考覈的,就是他們了。

“有獎,就有罰。”

夏啟笑了起來,身體微微前傾。

“既然有第一名,就肯定有倒數第一名。”

“每次大考,排名倒數第一的小組。”

夏啟伸出一根手指,在空中點了點。

“全組人,接下來一天,每天的飯量,全部減半!”

“彆人吃香噴噴的白米乾飯,你們就隻能喝稀湯。”

“彆人訓練完躺在樹蔭底下休息,你們全組人,就給我去修城牆、挖戰壕、挑大糞!”

嘶——

下麵有人倒吸了一口涼氣。

這不就是連坐嗎?

一個人不行,十個人跟著倒黴。

“不僅如此。”夏啟根本不給他們思考的時間。

“如果一個小組,連續三次小考,都是倒數第一。”

“那你們這個小組,就慘了,這說明你們十個人全都是爛泥扶不上牆的廢物!”

“這個小組直接解散,你們所有人直接發配去勞役營,去跟那些戰俘一起砸石頭,砸到死為止。”

偽軍們很是緊張。

這已經不是吃不吃得飽的問題了,這是要命啊。

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