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\"content\": \"（張保振著，中國經濟出版社，12.5萬字，2009年5月第1版，25元）\\n\\n★管理是什麼；管理為什麼；管理需什麼。\\n\\n★生活感悟叢書三。\\n\\n★管理是嚴肅的愛及其他，是鑰匙、是“動”、是“靜”、是動靜有常、是“黏合劑”、是良性互動、是溫暖文化、是讓人講話、是造勢、是不斷反思、是“過程”、是整合、是“驚險的一跳”、是提高效率、是內視、是創新、是付出、是服勤、是達人、是激人、是給“能量”、如管河、是實踐、是實乾、是明“理”、是藝術、是哲學，熏陶也是一種管理。\\n\\n★管理為使企業生存、長壽、優美、運轉有序，為使人心歸正、創新成氣、反應快、企業做大、做強、空氣不乾燥、更生態、隊伍有“三力”、“奶油”多、自身硬、品牌硬、環境硬，為求“三個零”，為解“三道題”、為選“三個一”，為營造一個好氛圍。\\n\\n★管理要明“天”、“地”、“人”，要“嚴”、“問”，適時、適度、寬容、尊重、示愛、體現愛、學習、時代眼光，需“智”亦需“技”、提己素質與素養、提己行為、經驗、科學與文化、過硬製度、有思想、有個性、有適應能力、有持續發展能力、乘勢、用勢、借鑒、標準、數字、“對標”、考覈、製度、感染、利、禮、力、比較、提問、溝通、超脫、授權、關懷、嚴管、認真、“敬小”、“敬訓”、“公”字當頭、“慎”、“自知”、強化現場、檢查、資訊化。\\n\\n★哲學是一種辯證的思維方式：“睛帶雨傘、飽帶乾糧”，從不滿足於一時之輝煌，從不陶醉於一瞬之亮點。\\n\\n★信任越多，靈魂就越大。靈魂越大，所寄托的軀殼也就愈多，事業也就愈好辦。\\n\\n★乘勢比智慧重要。\\n\\n自然現象告訴我們，大風來了，石頭也會插上翅膀。\\n\\n★教育是終身的，培訓是永久的。如人一日要三餐、一週要兩休一樣，是生活、是“過日子”。\\n\\n★常愛用“三”的緣由。一是“三”的簡單性。“三”，作為一個二加一或一加二的數目，委實太簡單了。正是這種簡單性，才具有大眾性。二是“三”的可操作性。“三”作為一個工作部署，第一步乾什麼，第二步乾什麼，第三步乾什麼，一清二楚，可操作性強。三是“三”的階段性。“三”作為十個數目中的一個，顯然隻是整個數目中的一段而不是全部。“三”的這種階段性，說到底反映的是“三”，無論是作為認識還是作為實踐者都是作為過程而存在，體現的是一種曆史觀點。\\n\\n（2011年4月25日晚閱畢）\\n\\n\"
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