“是的。”秦蘇言坦然承認，看到齊山林神色變得有些嚴肅，立刻補充道，“會長您放心，他們絕對信得過，實力也……嗯，大致與我相仿。而且我們都知根知底。”她頓了頓，語氣帶著一絲堅持，“至於我們如何相識的，還請允許我保密。”
與其遮遮掩掩，不如坦然告知部分事實，反而更能取信於人。
齊山林沉默了片刻，目光落在秦蘇言那雙清澈而堅定的眼眸上，最終還是輕歎一聲，選擇了信任：“行吧。既然你如此堅持，我相信你的判斷。我同意了。”
但他的表情隨即再度嚴肅起來：“不過有一點你必須清楚。組成小隊，一個核心規則就是隊內貢獻點共享，這對隊員來說是福利，但對你這個隊長而言，因為他們都冇加入工會，這就意味著你需要將你現有的貢獻點，按照人數進行平分。”
“這一點冇問題。”秦蘇言冇有絲毫猶豫，回答得斬釘截鐵，“我冇意見。”
“你考慮清楚了？”齊山林眼中掠過一絲詫異，心中卻暗自思忖，能讓這丫頭如此毫不猶豫地分享辛苦積攢的貢獻點，看來她口中的這些朋友，在她心中的分量極重。
“考慮清楚了。”秦蘇言再次肯定地點頭。
“行吧……”齊山林不再多勸，“你知道他們具體的身份資訊吧？”
“知道。”
“好，那你將他們的資訊，通過精神力匯入老李給你的那個鐲子裡。”齊山林指了指秦蘇言手腕上的儲物鐲，“在裡麵登記你和所有隊員的名字，還有……確定你們的隊名。”
“好。”秦蘇言依言閉上雙眼，集中精神，開始操作。
齊山林在一旁靜靜看著，隨著一個個名字和資訊在鐲子泛起的微光中浮現，他臉上的驚訝之色越來越濃。
“精靈族、龍族、影族、貓族、還有血族……這丫頭，到底是怎麼結識到這些來自不同種族、還都天賦不俗的年輕人的？”他心裡充滿了疑惑，但看著秦蘇言專注的側臉，終究冇有問出口。
“嗯，好了。”片刻後，秦蘇言睜開眼，停下了動作。她略微思考了一下，一個名字躍入腦海：“隊名……就叫‘七宗’吧。”
這算是她靈光一閃的產物。原因很簡單，目前她所知的，除了目前在烈陽城的五位夥伴，還有身處彆處的程昕，剛好七個人。而她腦海中與“七”相關的、聽起來又有點氣勢的，第一時間就想到了“七宗罪”。於是便取其字首，定為隊名。
此時的她並冇有想到，這個隨意取的隊名，在遙遠的未來，竟會與他們未來的力量，有這深刻的聯絡……
“‘七宗’……”齊山林低聲重複了一遍這個名字，點了點頭，“聽起來不錯，有種說不清道不明的氣勢。那就這麼定了？”
“嗯，確定了。”秦蘇言笑著確認，隨即語氣帶上了點撒嬌的意味，“不過剩下的登記流程和許可權開通……就得麻煩您老人家幫忙收尾啦。”
“這點小事，包在我身上。”齊山林大手一揮，爽快應下。他看了看秦蘇言，又補充道：“不過，這樣一來，你原本的貢獻點平分後，隊伍等級可能會跌落到瑤光級。這樣吧，我特批一下，給你們額外補充一些貢獻點，讓你們的小隊初始等級就維持在‘開陽’級，也方便你們後續接取合適的任務。”
“真的？謝謝齊會長！”秦蘇言原本還在心裡盤算著要接哪些任務才能儘快把隊伍等級升回去，聽到齊山林這話，頓時喜出望外，眉眼彎成了好看的月牙。
秦蘇言又仔細詢問了一些關於小隊許可權、任務接取和貢獻點分配的具體細節後，秦蘇言再次向齊山林道謝，這才心情愉悅地告辭離開。
秦蘇言離開後，劉山林緩緩起身，踱步回到寬大的書桌後，沉入那張皮質座椅中。
他閉上眼，指節無意識地輕敲著扶手。片刻，他睜開眼，目光銳利。
他拉開書桌一側的抽屜，取出一張看似普通的白紙和一支樣式古樸的羽毛筆。
筆尖落在紙上，卻並未留下任何肉眼可見的墨跡，隻有微弱的精神力波動悄然擴散。
當他放下筆的瞬間，空白的紙麵上，竟自行浮現出一行行娟秀而陌生的字跡，彷彿有無形之手正在書寫。
劉山林拿起紙張，低聲念出上麵的內容：
“秦蘇言，女，17歲……元素之狐血脈，疑似上古遺脈，純淨度極高，潛力評估：未知……”
他的聲音越來越低，眉頭也隨之越皺越緊，最終擰成了一個川字。
“元素之狐……上古血脈……這等存在，按理說應是狐族傾儘全力守護的核心種子，怎會流落在外，甚至對自身血脈的認知都如此粗淺……”
他放下報告，目光透過窗戶，望向遠方，彷彿要穿透時空，看到那片神秘的青丘之地。
“當年的狐族內部……究竟發生了什麼驚天動地的變故？”
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另一邊，秦蘇言在離開工會一段距離後，尋了個僻靜角落，再次熟練地施展幻術，將自己偽裝成平日裡那副清秀少年的模樣。確認無誤後，她纔不緊不慢地返回眾人的住所。
她並不打算立刻就將組建小隊的訊息告訴陳念冰他們。
一來，他們的身份憑證製作需要時間，正式生效前不宜聲張；二來……她太瞭解這幫傢夥了，若是現在告知，他們絕對會立刻火急火燎地衝向工會要接任務，然後，她這費心維持的偽裝的這個男性身份，大概率就要在興奮過頭的隊友麵前徹底穿幫。
不過，這並不意味著他們不能立刻開始積累貢獻點。
因為完全可以由她這個“正式成員”獨自去接取任務，然後讓這群“編外人員”和她一起完成。說白了，就是讓他們先給自己“打黑工”。
當然，這“黑工”也隻是暫時的權宜之計，並非真要剋扣他們的報酬。
組隊後，核心規則之一就是共享。任何一名隊員（包括隊長）完成任務所獲得的貢獻點，都會由係統自動平均分配給小隊內的所有成員。也就是說，哪怕隻有一個人去完成了任務，隊伍裡的六個人都能拿到同等數額的貢獻點。從結果上看，這本身就是一種變相的“平分”，遠比她現在計劃的“打黑工”模式要公平和高效得多。
“所以，暫時先這樣吧。”她在心中對自己說道，嘴角勾起一抹狡黠又帶著點無奈的弧度，“等一切都準備好了，再給他們一個‘驚喜’。”