“情況就是這樣，我昨晚已經派人去把佐爾坦提供的情報點都給清繳了，然後發現了一些有趣的東西。”
在第二天的革命軍部門會議上，保衛部的羅勒報告了他們的工作成果。
通過這一次的行動，他們總算是清除了帝國在沃爾夫格勒的情報網。
佐爾坦背後的團隊全部落網，大家對於該如何安排這些人討論了起來。
“我覺得隻要是帝國的人都信不過，我們不能讓這種人進入到我們的情報係統裏麵來。”
斯塔林首先發表了自己的意見，與會的很多同誌也都同意這樣的做法。
“如果隻是過渡期的話，我覺得可以暫時跟他們合作的，隻要守住了我們內部的情報，讓他們發展外部也是可以的。”
貝內托主教因為是從聯盟那邊過來的，因此對這種雙麵間諜的事情看得很開。
要說聯盟那邊在這方麵也是夠滑稽的。
一方麵在對外情報上被帝國單方麵滲透地跟篩子一樣，他們每一次的對外行動都能被帝國提前知曉，唯有對內防衛的時候還能看得過去。
另一方麵，他們在對帝國的情報工作上也能提前知曉帝國很多的軍事行動，但是對於帝國內部核心部門的滲透一直取不到什麼有效的成果。
能發展出這樣的局麵，遊走於兩邊之間的雙麵間諜起到了很大的作用。
老主教不排斥使用雙麵間諜，但前提是一定要做好自己內部的防範才行。
斯塔林的意見和貝內托主教的意見有所衝突，但還沒有到那種你死我活的程度。
雙方都知道這是個可以互相妥協的提議。
衝突的本身不是在於該不該用雙麵間諜，而是該用到什麼程度，會不會影響到自己的問題。
“用肯定是要用的。”
最後還是葉格林站了出來一錘定音，他結合著當下的形勢分析著說道：
“咱們現在對外是沒有自己的情報機構，但是又有著切實的情報需求。”
“就好比是某樣東西自己造不了就找外人買一樣，這本身是沒有錯的。”
“但要注意的不能因為找外人買了，就不去發展自己造的機會。”
葉格林的意思很明顯了，那就是可以用佐爾坦這樣的雙麵間諜，但一定是暫時的，等革命軍自己的對外情報機構發展起來之後就勢必要減少對他們的合作，以至於將他們徹底邊緣化。
不是徹底弄死而是邊緣化，這說明葉格林對於情報工作還是有著最基本的瞭解的。
情報係統不同於軍事，在這裏資訊的獲取和分析就是關鍵。
即便革命軍發展出了自己的情報機構，也可以跟這樣的中立情報商人合作。
在情報戰方麵，能不能獲得更多的資訊考驗的是一個情報組織的基本功底，而能不能通過這些繁雜的資訊分析出正確的情報就是一個組織能力的體現。
“我聽說這位佐爾坦先生手下有一個偵探社是吧？”
“是的，葉格林。我昨晚帶人去查封了市內最大的一傢俬人偵探社，佐爾坦家族對此偵探社全權持股。”
這家偵探社在沃爾夫格勒的上遊圈子裏有著不錯的聲望，尤其是在蒐集證據以及尋找真兇方麵有著十分出色的戰績。
以前羅勒他師傅就建議羅勒如果能在城衛隊靠抓犯人混出名堂來，就跳槽去這家偵探社。
畢竟由於城衛隊的問題，他們辦起案子來束手束腳的，還是私人偵探這邊要方便地多。
“那麼這家偵探社的人知道自己是在為帝國服務嗎，或者說他們知道自己是情報機構的人嗎？”
斯塔林也提出了自己的疑惑，而羅勒也搖著頭說道：
“除了幾個管理人員，偵探社裏大部分的人都不知道自己的老闆其實是帝國在本地情報機構的負責人，他們的日常工作已經能夠完成情報蒐集的需求了。”
羅勒介紹道，這家偵探社之所以厲害，很大程度上還是由於佐爾坦是按照間諜的方式去培養的。
偵探社內部分成三個部門：外務組、內勤組、工作組。
外務組的員工每一個人都在本地有著十分複雜的人際網，他們既能認識上城區的各種達官顯貴、也能和下城區的三教九流有所交集。
在偵探社裏他們的人數是最少的，但他們的下線卻是最多的，城裏但凡有個風吹草動他們都能有所成察覺。
但如果隻是這樣的話，也不過是人脈多一點兒、訊息靈通一點兒而已，還做不到能夠輔助帝國情報工作的地步。
佐爾坦最具創造性的一個做法就是，他不光蒐集了這類擁有廣泛人脈的人才，還教授了他們蒐集資訊的方法。
具體到該如何從貴族仆口中套取到他日常生活的軌跡、如何安排流浪兒童幫自己盯梢每一條街區，佐爾坦都係統性地安排了上崗培訓。
然後外務組在這讓方法之下就能很輕易地蒐集到他們想要的情報。
接著這些繁雜的情報就會匯總到內勤組這裏，更加專業的數學係人才就會在此分析資訊的可靠性，以此篩選出有用的情報。
最後這些篩選過後的情報就會流入工作組的偵探那裏，然後為他們的工作添磚加瓦。
靠著打造出了這一套專業團隊，佐爾坦偵探社每年都能為其老闆賺取不少金錢，同時還能隱晦地幫老闆完成帝國和總督那邊的任務。
可以說佐爾坦偵探社的工作模式除了最後偵探那部分有些多餘之外，已經是半個專業的情報機構了。
“如果葉格林你的想法是要培養我們自己的情報組織，我覺得偵探社這套模式就可以學習過來。”
“外務組的人關係網複雜可以隻學習他們的技術，但不用吸納進來，之後保持合作就行。”
“內勤組纔是我們應該全部挖過來的。”
羅勒其實本來就有這樣的想法，但是在大家沒有討論出結果之前他沒有發表自己的意見。
等現在已經確定了先合作應急再發展自己的方針之後，他才提出了自己的看法。
佐爾坦偵探社內勤組的工作人員大多都是沃爾夫格勒大學畢業的，清一色的數學係人才，而且大多還是工讀生。
他們人際關係簡單，背景調查過關，年紀輕、有闖勁，正適合加入到革命軍的隊伍裡來。
不說多的，他們當中很多人在年初的掃黑行動中都幫過革命軍不少忙。
當然最重要的原因是，羅勒也意識到了他們在情報工作上似乎還是缺了點高階人才。
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