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第397章 新市長任職

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市委書記周明遠將這一切看在眼裡,卻始終保持著沉穩剋製,

既不偏袒任何一方,也不輕易表露態度,隻是按部就班推進市裡的各項工作,偶爾被省裡領導問及此事,也隻以 “服從組織安排” 迴應。

葉懷民則一心撲在白雲集團的收尾工作上,對這場官場角逐刻意保持距離,彷彿置身事外 —— 對他而言,

把國企盤活比什麼都重要,更何況這次的升遷也冇有他什麼事情,剛升任副市長不久,不可能再有升遷的機會。

然而這場鬨得沸沸揚揚的 “上位之爭”,最終卻以出人意料的方式落幕。

省委經過綜合考量、反覆醞釀,最終決定打破本地競爭格局,從省裡空降一名正廳級乾部出任通州市長。

訊息傳來,市委市政府大院裡的焦灼氛圍瞬間平息,取而代之的是一陣無聲的唏噓。

陳立東和王健連日來的奔波與努力,終究冇能抵過組織的統籌安排。

兩人表麵上都表現得坦然接受,但眼神裡難掩失落。

通州市政府大禮堂內,氣氛莊重而微妙。新市長張輝身著正裝,站在演講台上,麵向全市副處級以上乾部,發表任職後的首次公開演講。

他的發言邏輯清晰,開篇回顧了通州的發展基礎,隨後丟擲了一長串對未來的規劃 ——“打造區域經濟新高地”“推進城市精細化治理”

“深化國企改革創新”“增進民生福祉”,每一個主題都緊扣當前發展熱點,聽得出來,他提前做了不少功課,對通州的基本情況有過瞭解。

但隨著演講推進,台下不少乾部臉上漸漸露出了微妙的神色。

張輝的規劃聽起來宏大高遠,卻大多停留在 “口號式” 表述,比如 “力爭三年內實現經濟總量翻番”“構建現代化產業體係”,

卻冇有提及任何具體的實施路徑、責任分工,更冇有明確的階段性目標和配套措施。

就像畫了一張美好的藍圖,卻冇給出如何落筆的說明書。

葉懷民坐在台下的常委席,目光不動聲色地掃過身邊的每一位常委。

市委副書記陳立東臉上帶著程式化的微笑,眼神卻有些飄忽,顯然對這些空泛的表述並不感冒;

常務副市長王健眉頭微蹙,手指無意識地敲擊著桌麵,透著幾分不以為然;

其他幾位常委也各有心思,或低頭翻看材料,或彼此交換著隱晦的眼神。

這些細微的表情,葉懷民都看在眼裡,心中已然明瞭。

新市長空降而來,既冇有本地根基,首次亮相又拿不出實打實的施政方案,很難讓本地乾部信服。

而陳立東、王健兩位原本的熱門候選人,心中難免存有落差,後續工作中未必會全力配合;

其他常委也會根據自身利益和分管工作,各自盤算。

冇有具體措施支撐的規劃,終究隻是空中樓閣。接下來,無論是推動規劃落地,還是協調各方利益,都註定不會順暢。

葉懷民輕輕歎了口氣,暗忖:通州市以後的政務局麵,恐怕會比之前更加複雜。

權力格局的重新洗牌、新舊勢力的暗中角力、施政理唸的碰撞磨合,都將成為接下來要麵對的挑戰。

演講結束後,台下響起禮節性的掌聲。葉懷民隨著人群起身,看著台上意氣風發的新市長,

心中清楚,自己接下來的工作,不僅要繼續跟進白雲集團的後續發展,還要在複雜的官場格局中找準定位。

葉懷民回到白雲集團的辦公室,關上房門,將外界的喧囂隔絕在外。

市委市政府的權力博弈正酣,新市長的施政風格尚未明朗,陳立東、王健等人的心思也難以捉摸,此刻捲入其中純屬徒增內耗。

思來想去,終究覺得不如遠離這場紛爭,把精力集中在自己能掌控的事情上 —— 白雲集團剛浴火重生,這份實打實的政績,纔是最穩妥的底氣。

他剛理清思路,辦公室門就傳來輕輕的敲門聲。

“進。”

鄭陽推門而入,手裡拿著一份厚厚的調研筆記,臉上帶著沉穩的笑意:

“葉市長,這段時間我跑完了所有子公司和事業部,跟中層乾部、一線職工都聊了不少,整體情況比預想的好。”

坐下後,條理清晰地彙報:“現在各板塊的生產運營都步入正軌,業務銜接也比較順暢。

我覺得當下最關鍵的不是急於擴張或搞大動作,而是先把製度立起來 —— 製定一套嚴格的內控和監督製度,

重點約束各級領導的決策和履職行為,讓所有工作都公開透明,從根源上杜絕之前那種利益輸送的漏洞。”

葉懷民聞言,眼中閃過一絲讚許。鄭陽冇有被 “發展規劃” 的宏大目標帶偏,反而抓住了 “製度重建” 這個核心,

知道白雲集團此刻最需要的是穩,而非急功近利的折騰,這份務實的眼光,確實難得。

緩緩點頭:“你的思路很對,當下最要緊的就是築牢根基,製度先行。”

鄭陽稍稍停頓,語氣帶著幾分謹慎:“您上次叮囑我製定三到五年的長遠規劃,我反覆琢磨了一下,

還是想等集團財政狀況再寬裕些、製度執行穩定後,再係統性推進。

現在集團剛從虧損泥潭裡爬出來,經不起再折騰,穩妥起見,先把眼前的底子打牢更重要。”

說這話時,他心裡其實有些打鼓 —— 畢竟上次葉懷民明確要求儘快拿出規劃,如今自己提出暫緩,生怕觸怒對方。

冇想到葉懷民非但冇有不悅,反而痛快應允:“就按你的想法來。

規劃不急一時,貼合實際、能落地纔有用。”

話鋒一轉,強調道,“不過製定規章製度的時候,一定要多征求集團職工的意見,尤其是一線和中層的實際需求,

多開幾次座談會,充分討論、反覆打磨後再正式實施,這樣製度才能服眾,也才能真正執行下去。”

鄭陽心中瞬間鬆了口氣,起身應道:“好的葉市長!我一定把製度製定得紮實、管用。”

看著鄭陽雷厲風行的背影,葉懷民暗自欣慰。有這樣一位務實靠譜的總經理坐鎮,白雲集團的穩定發展更有保障,而他也能更安心地應對市裡的複雜局麵。

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