本來公司每月，還有幾十萬的盈利，但是佈局複製全國的人力儲備，和上線專利專案，EGB錄影新功能，公司又進入盈虧平衡狀態了。
對張偉來說，下一步最緊急的是參加‘潮汕商會’。
最重要的是，開年後的第一次年度股東會，和A輪的融資事宜該啟動了。
股東會，張偉已經安排小玲在做前期的準備工作了。
創二代們的錄影，陸陸續都錄製好了。
商會也如期而至。
這是一年一度的“潮汕全球商會”的分會場——珠三角年度企業家夜宴的主論壇環節。
參加者皆為潮汕籍企業創一代、二代，涵蓋製造、地產、醫藥、跨境、電商、新能源、港口等近30個核心產業。
據不完全統計，在座嘉賓掌控的企業總產值超過幾萬億，實際控製的就業人數超過50萬人，是潮汕在粵港澳甚至東南亞經濟圈的真實力量縮影。
今年——張偉，是唯一一個‘非商會子弟’的人，被破例安排在第6位發言。
其實張偉也沒搞懂，華總為什麼有這麼大的能量，估計是自己的產品，正是現在潮商們正缺的吧！
也許，還有季總、王總......推波助瀾？
珠海希爾頓酒店的主論壇大廳內，燈光柔和而耀眼，現場人聲鼎沸，低沉而渾厚的潮汕方言不斷在空氣中交錯碰撞，讓整個空間充滿了濃鬱的地域色彩。
張偉邁入會場大門，瞬間感到無數道視線如針一般，帶著審視、疑惑與警惕，直刺而來。
主持人站在台上，手持話筒，看了一眼台下密密麻麻坐著的潮汕商人，用標準的普通話介紹道：
“接下來是張偉先生，他是做VR係統的，挺年輕的，聽說客戶不少，最近在珠三角圈子裏挺火，今天給我們分享一些企業傳承的新理念。”
台下座椅上的商人們有些好奇地打量著張偉。
“年輕”、“VR”、“係統”——這些詞彙對他們而言太過陌生，也不太靠譜。
前麵分享的AI、Agent、大模型他們還是沒搞懂。
張偉麵帶微笑，但心裏卻清楚：“我今天的出現，算是走後門進來的，但是我要從前門出去！”
他穩住呼吸，目光掠過台下一排排神情漠然的長輩，心底默默道：“給我10分鐘，就能讓你們刮目相看。”
後麵大螢幕緩緩顯示出了張偉今天的演講主題“企業智慧體主腦掌控座艙——企業傳承的絕佳工具”。
台下嘉賓，當看到這個主題時，眼神明顯有了不同。
潮汕人，本來對宗族觀念就極強，家族企業的傳承，一直是他們的重中之重。
此時張偉緩緩走上台，沒有寒暄客套，甚至沒有報公司名字，他停頓了一秒，微笑著直接丟擲第一句話：
“企業，是一種活著的生命體。”
這句話一出口，現場原本嘈雜的交談聲漸漸弱了下來，幾位白髮蒼蒼的潮商微微挑眉，麵露詫異之色。
張偉沒有理會台下的反應，繼續沉穩地說道：“今天我要聊的，不是技術，也不是VR。我想聊的是，潮汕是一個宗族觀念非常強的人群。”
“在夏國的企業發展中擁有不可估量的分量，他們身影、企業甚至遍佈全球。”
“但企業在家族中順利延續、傳承、壯大、與時俱進，一直是大家麵臨的難題。”
台下的神情逐漸凝重，有些年長的企業主聽到這個問題已經麵露嚴肅。
他們也完全發現了，主持人介紹張偉VR、係統.....這些高大上的詞，好像不是張偉要講的。
張偉要講的居然是一直困擾自己的真正難題。
張偉繼續淡然自若地解釋：“創一代是靠直覺、經驗和人脈掌控企業的，你們構建起來的企業，擁有創一代的烙印。”
“但現在要傳承！創二代要接手，此刻他們麵對的，卻是一座複雜到幾乎無法靠直覺掌控的企業帝國。”
“傳承企業、延續企業，不在接班人本身，而在於——企業本來就是一個活生命體。”
“我把這個生命體，叫做‘企業智慧體’現在掌控這個智慧體大腦的人，是創一代。”
“現在創一代和這個智慧體已經融為一體了。最好的傳承的，就是完成，對掌控企業這個大腦的掌控者的替換。”
張偉說的內容，對他們來說，是一種全新的思維理念，此刻的他們，有點迷霧中撥開一絲縫隙的感覺，陽光已經穿透進來了，但是還沒有全麵驅散迷霧。
“因此，我們公司，構建了基於該理唸的全新企業傳承的工具，我們首先為企業構建一個第二大腦。”
“第一大腦是創一代，是CEO、是董事長，是企業的實控者。”
張偉環視一週，稍微停頓了2秒。
“第二大腦，是企業這個智慧本體的大腦，也就是我們的產品它叫‘企業智慧體主腦掌控座艙’！”
“以前，創一代這個第一大腦，和企業的第二大腦，是融為一體的。”
“而我們公司產品，讓這兩個大腦擁有了明確的界線，和連結通道。”
“創二代隻要完成了對第二大腦的掌控，就完成了企業的接班，企業的傳承。”
全場愈發安靜，很多人屏息傾聽，張偉給了他們一個全新的企業傳承的方案。
之前企業的傳承是否成功，全靠玄學，而現在張偉給他們的方案，好像是一個產品。
這個產品能把企業傳承這種玄學的事，拆解成第一步，第二步，第三步.....這樣的，企業管理5S問題了。
此時台下的人，都意識到了，完全被張偉的演講給吸引住了，潮汕人的宗族觀念是深入骨髓的。
“所以，企業智慧體的意義，不是一套係統，而是讓你們孩子在接班時，有一張精準的傳承地圖，讓接班、傳承擁有了GPS般的路徑導航，讓他們能真正看到、抵達自己要掌控的目標，完成最終的企業傳承。”
“截止目前，用我們的產品，完成了創二代輪崗、接班、傳承的企業有46家。”
張偉此時故意停頓了一下，吊一下大家的胃口。
果然台下有的人已經有點興趣缺缺了，才46家公司，好少哦，沒有參考性啊。
“這46家，他們的年總營業額，超過3000億，他們的總市值，超過3800億；創二代們對他們用我們產品，完成的企業傳承的行為，取了一個很形象的名字叫‘奪舍’——創二代對企業智慧體的奪舍！”
台下突然安靜了三秒。
緊接著就是一陣嘈雜的喧囂聲。
“3000億？”
“3800億？”
這次我們聚會，如果去掉張化騰，我們的總市值也隻有8000億吧，居然是我們的一半了啊！
“是啊，這次可來了，差不多200家吧。”
張偉話音剛落，輕輕一點遙控器，巨大的投影螢幕徐徐展開。
螢幕投影的PPT是張偉的46家客戶的LOGO一個一個迅速飛入，最後匯總成一堵絢爛的LOGO牆。
最後邊上出現的是這些公司的市值加總：3816億。
全場寂靜片刻，隨即再次騷動起來。
因為很多LOGO他們非常熟悉，就是他們潮汕人的公司。
停頓了3秒，張偉再度按下了遙控器。
巨大的螢幕轉換成了視訊緩緩啟動，畫麵上出現了陳語堂，一個年輕的創二代。
他在EGB主腦空間裏，背景是宇宙星空，周圍是一圈的資料螢幕，有些是三維的，有些是二維的。
他穿著休閑西裝，表情從容：
“我以前隻會滑板、打遊戲，根本看不懂賬目，去年我爸給了我一個專案，我差點搞砸。但現在，用了這套係統，我能在我爸前麵發現成本異常，救下了一個300萬的專案。”
畫麵一轉，陳語堂的爸爸站在如夢如幻的EGB-主腦空間，指著一個三維的資料指標：“這個東西，就像企業的聽診器一樣，陳語堂現在每天都會看，他是真看懂了。”
而視訊裡的陳語堂，指著一個三維的資料模型，就像是一幅縮略版的三維作戰地圖說：“爸爸，你看這個指標叫著‘供應鏈效率’，他的價值是‘提高企業從採購到分銷的效率，降低成本，提高客戶滿意度’，類似人體的‘食物消化速度’。”
台下一陣小範圍的騷動，不少創二代心裏嘀咕：“臥槽，這個混子能看懂這麼高深的企業管理資料指標？”。
而此時的陳語堂一臉悠然自得的看著前排某一個位置，因為那是曾經敲過他‘腦瓜崩’的一個年長者。
而此時這個年長者，也是一臉的不可置信，心裏嘀咕，“語堂這都能看懂？這個概念我那個供應鏈副總才懂啊，那可是我花了120W萬，請的職業經理人啊。”
視訊第二段，林宇晨出現，靦腆卻自信：
“我爺爺以前總說我懶散，說我根本管不了人。但現在我在HR部門輪崗，把我爸十幾年沒弄清的崗位職責圖梳理得清清楚楚，他第一次誇我——做得比他清楚。”
畫麵再轉到季總，“我爸以前讓我去倉庫搬紙箱，結果我連庫存都理不清楚，現在，全公司上下的KPI、OKR目標，都是我來負責製定的。”
張偉站在螢幕一側，沒有任何評述，隻淡淡補充了一句：
“他們，都是我的客戶。他們站在這裏的原因很簡單——他們都在使用EGB-主腦座艙完成傳承。”
“當然有些已經完成了對企業智慧體的‘奪舍’，或者正在‘奪舍’的過程中，也就是用主腦座艙在輪崗！”
現場情緒徹底引爆，原本淡然的長輩們紛紛露出驚詫神情，小輩們則滿眼崇拜、激動地小聲議論。
因為這些人，他們有些都認識啊，他們偶爾都隨著長輩，來參加這樣的聚會。
以前都免不得被吐槽，可現在好了，他們居然能讀懂，甚至運用企業裡那些專業的指標，來掌控企業經營。
這簡直顛覆了他們對這些所謂的‘混子’二代的認知啊。
視訊播放完畢後，張偉重新走到台前，掃視全場，語氣平靜：
“我知道你們一定會想，這是不是一場精心設計的營銷？是不是演戲？但今天我沒講任何功能，也沒報任何價格。”
“你們剛纔看到的，隻是你們的孩子，如何一步步學會掌控企業、如何在沒有吼叫和爭執的情況下，他們用掌握的先進工具，證明自己是合格的接班人。”
“我們的產品，隻是給了他們一個看清企業的機會。你們的掌舵方式是經驗和直覺，而他們需要的是資料，是模型，是資訊，和先進工具的應用。”
“企業在創二代手上要壯大，第一步，一定是創二代能傳承企業，或者叫能‘奪舍這個企業智慧體’才行。”
台下幾位年長企業家沉默了，原本緊皺的眉頭漸漸舒展開來。
張偉頓了一下，語氣帶著一絲溫度地總結：
“企業的領導者換代，從來不能靠吼，而是要靠資料、靠工具、靠方**。今天10分鐘，我隻播放他們的案例。”
“他們很多都在現場，如果有興趣，你們都可以去和他們交流。”
10分鐘時間到。
張偉從容把話筒交給了主持人。
掌聲隨之澎湃而來。
台下不少創二代已經忍不住偷偷的小聲交流：
“那是我表哥，我等會去問下他！”
“現在我在公司輪崗，每次回家都被我爸罵，季老仙是怎麼搞定那些複雜指標的啊？”
張偉輕鬆地走下台，剛邁出三米遠，一位年過花甲的老會長突然攔住了他：
“小夥子，你這個東西是不是隻能在VR裡用啊？我孫子最近不太聽話，能不能讓他也看看？”
張偉莞爾一笑：“沒問題，您放心，我這個是全新的科技產品，年輕人肯定喜歡，你叫他來進門的展覽區體驗就行。”
老會長點點頭，立馬走出了會場。
張偉抬頭看著仍然在閃爍燈光的演講台，心中隻浮起一句話：
“10分鐘，足夠了。”
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