多個部門的聯合調查組進駐百度，僅僅週末兩天時間，醫療廣告與競價排名的調查結果就出爐了。
事實證明，本就擺在桌麵上的情況確實不需要多麼複雜和漫長的調查。
調查組給出明確的觀點，
其中最重要的兩條，一是對百度在事關生命健康安全的商業推廣上進行全麵清理整頓，二是改變百度目前的競價排名機製，不能僅僅以給錢多少來作為排名標準。
這樣直接的要求毫無疑問會直接重創百度的廣告營收體係，不管是媒體近期的分析，還是畢勝等人的抨擊，大家都知道如今的莆田係醫院就是百度廣告營收裡的最大金主。
也就是，百度的基本麵也出現變化了。
此外，據小道訊息透露，因為這件事的影響，多個部門正在擬定網際網路的資訊搜尋管理規定，會針對整個行業的問題進行了一個“暫行辦法”。
俞興得到的準確訊息是，上麵會把搜尋引擎的競價排名首次明確定義為網際網路廣告，而這在之前是個模糊地帶，所以，監管範疇也存在不明確的問題。
至於百度到底會怎麼改……
也就在調查組公告出來之後，李豔紅的公開信與內部責任劃分也跟著出來了。
李豔紅依舊痛心，這一次則是表示，“百度離破產隻有30天”，要求公司迴歸使用者至上價值觀，承認競價排名的過度商業化，並且，承諾建立10億先行賠付基金用於受害者的救濟。
與李豔紅的聲音一起出現的是負責搜尋廣告業務的百度副總裁向海龍，他再次公開道歉並承擔管理責任，表示已經按照整改要求給出了推廣資訊和自然結果完全隔離的工作方案。
同時，百度的醫療事業部確定撤銷，總經理李政被免職，核心銷售團隊解散，整個醫療廣告銷售線的多位高管被降薪、調崗和處分。
這次的輿情是全網震動，這次百度的處理與它股價的下跌以及基本麵可能遭受的影響，按照在百曉生披著馬甲的百度員工的說法，他們從上到下也很震動。
納斯達克在週末過後的首個交易日給出合理的反應，百度股價創下數年裡的新低，又跌掉了3個點，過去一週的市值已經蒸發超過100億美元。
多家機構，如花旗、摩根都紛紛下調百度的目標價格，認為它今年必將遭遇陣痛，營收將會受到很大的影響。
原本，按照2015年的發展，機構們對於百度在2016年的全年廣告收入增速預估是在30%以上，而隨著輿情與整改，現在普遍認為今年這方麵的增速很可能接近腰斬，甚至更嚴重。
百度的Q2財報必然很不好看，Q3和Q4也一定會持續承壓，至於如何修複……
這看起來確實比較難。
週一股價再跌，週二震盪陰跌，與外界考慮的問題一樣，百度內部在股價如此表現之下也在討論，公司的未來增長要怎麼辦。
不管心裡服不服氣，百度的醫療廣告就此式微，而它占據2成的營收比例必須想辦法填補。
如今擺在百度麵前的，一是醫療廣告突發的驟減，二是公司在移動網際網路時代冇有獲得太多成果，三是阿裡、企鵝、美團、碳矽等公司都紛紛找到它們所在的生態位並對百度進行蠶食。
李豔紅連番召開會議，認為公司現在麵臨的已經是戰略性危機。
“過去我們是醫療、遊戲、電商作為廣告的三大支柱，發展速度確實很快。”副總裁向海龍在幾次會議上都比較沉默，但在看到老闆越來越焦躁的時候發了言，“但它們本身的合規風險就高，這次也是證明瞭這一點，它們確實不能那麼野蠻成長下去。”
“現在可以說是監管倒逼著我們要做新發展，醫療廣告退出，品牌廣告的潛力要繼續挖掘，另外，我們擅長做B端產品，企業營銷解決方案也有很大的潛力。”
向海龍談到自己熟悉的業務，這也是他近期一直在思考的問題，企業營銷這個領域不如醫療廣告來得豪放，但也算是不錯的填充。
“李總，向總，公司現在到了不能不轉型的時候了。”百度雲總經理尹世明聽完發言，嚴肅地說道，“醫療廣告已經是個過去式，我們要看未來十年，百度的未來十年必然不能隻依賴廣告，我們需要新興業務的爆發，阿裡不光是電商，它也做阿裡雲，企鵝不光是社交和遊戲，它也做全方位的生態投資，就連臨港，碳矽資料這幾年的發展一直在強調他們的演演算法技術。”
向海龍這時候冷冷說道：“是，臨港還賣車，還搞做空，它那邊是有新興業務。”
尹世明冇有接這個腔，隻是說道：“營收是要重構的，吳博士研究院的技術是我們未來需要轉化的重點方向。”
他說到這裡，忽然後知後覺，掃了眼這次的“暢所欲言會議”現場，奇怪道：“吳博士怎麼冇來？”
吳恩達的辭職還冇在百度內部公開。
李豔紅緩緩說道：“吳博士辭職了。”
尹世明吃了一驚，他是很佩服吳恩達的，而剛剛提到的轉化方向也是認真思索後的建議，但這個關頭走人……
他一時間不知道說什麼好。
就在這時，向海龍看了看震動的手機，麵色微變，再用餘光打量李豔紅，老闆的神色也明顯變化了。
繼吳恩達辭職，多位研究院的骨乾也一起辭職了。
他們不光辭職，還給出極其讓人無奈的理由，不認同公司的價值觀，而這與吳恩達當時相差無幾。
李豔紅忍了一會，明顯冇忍住，一邊示意大家繼續暢所欲言，一邊拿起手機詢問情況。
片刻之後，他把手機重重拍在桌上，蹦出四個字。
“欺人太甚！”
會議室裡的討論被打斷，大家麵麵相覷。
李豔紅冇有說出憤怒的理由，但公司裡的訊息總是傳播很快，壞訊息就更是如此。
這場會議囫圇結束，相關訊息也就有意無意地都知道了，院長吳恩達去了DLF基金會，而這次辭職的骨乾們大多選擇了跟他一起加入DLF，少部分則去了前院長餘凱創立的地平線公司。
百度在競業協議這一塊比較鬆散，像吳恩達這種全球知名的人才更是以禮相待，研究院裡深度學習和人工智慧方向的員工也冇有過多的約束。
國內本身就冇什麼空間，往外跳也冇什麼好跳的。
百度在這方麵有這個自信，至於成立不算久的DLF基金會，也冇聽說那邊有什麼專案，自家好歹還在研究無人駕駛，還有語音方麵的成果落地，而且，百度繫結給予的期權獎金也很優渥。
偏偏……這幫人寧願放棄這方麵的利益也要離開。
很快，頂著損失離開的理由打聽出來了，DLF基金會直接把這一塊補了。
向海龍第一次見到老闆李豔紅臉色鐵青的模樣。
更紮心的是，DLF基金會掏的這個錢……
不會是做空百度得來的吧？
不一定是，但存在嫌疑。
向海龍心裡這麼一想，都覺得自己臉色可能也在變青。
“李總，這要怎麼處理？”他還是詢問了老闆的意見。
李豔紅第一時間冇有回答，好一會之後才說道：“花無百日好，人無百日紅，挖就挖，有本事把整個研究院都挖走！”
百度目前的口碑受損，這種關頭站出來斥責臨港挖人，恐怕還會遭受群嘲。
如果那些被挖的人再發聲談到他們對百度價值觀的不認可，輿論上更加尷尬。
李豔紅心裡憋屈，但也隻能選擇忍了這一波。
向海龍明白了，不過對於DLF挖人的動作，他心裡還比較樂觀，覺得那些技術前沿的東西距離還遠，壓根不知道什麼時候能落地，走了也就走了。
李豔紅沉著臉，不打算再談研究院的事，但是，關於人工智慧還是需要聊。
他丟擲一句話：“我和微軟的陸奇通了幾次電話，他認為我們在人工智慧發展的優勢很大，這是未來的落腳點，也是納斯達克願意聽到的故事。”
陸奇是微軟的副總裁，也是微軟四大業務部門的負責人之一，直接向CEO彙報工作，他也是在海外巨頭裡擔任最高階彆職位的人。
向海龍遲疑道：“陸奇？”
李豔紅說了句：“我和他很投緣，以後也許有機會合作。”
向海龍轉了轉念頭，冇有給出對這一位的看法，即便外來的和尚要唸經，不要耽誤自己的工作就行。
三月的下半個月基本就是百度在折騰動靜，網民和媒體都在盯著它的態度、內部整改，華爾街也在不斷分析這家華夏搜尋巨頭的未來。
兩週時間，繼市值蒸發超過110億美元創新高之後，百度的股價基本穩住了，可能等到Q2財報出來還會有動靜，但如今也能出現小小的反彈。
隻是，110億美元……這樣的規模足以讓當事人耿耿於懷。
四月份的第一天，知名做空機構香櫞在推特上發文，表示了對過山峰的感謝，認為是俞興對百度不留情麵的批評也是這次重創它股價的重要因素，而香櫞在這一波下跌行情裡獲利不少。
俞興對此自然不會有迴應，他瞧見了新聞，隻是置之一笑，忙著與大家聊商務MPV，忙著臨港二廠的產能釋放。
然而，就在第二天，香櫞方麵又提到了過山峰，這次卻是一個信誓旦旦的壞訊息。
“歐盟要起訴過山峰和俞興了，希望這位東方的同行能逃過這一劫，哈哈，離岸資金不是萬能的，開曼群島要保護的是合法商業**，不能成為犯罪行為的保護傘！堅決支援EOI！”
EOI是歐盟與離岸中心的稅務資訊交換協議，旨在推動資金的透明化。
香櫞明顯在幸災樂禍，但隨之而來的不同知情人在不同渠道給出了類似的訊息，歐盟已經在準備對俞興和過山峰的起訴檔案，控訴內幕交易、資訊披露違規、市場操縱等多條罪名。
行政起訴狀是由德國的BaFin起草，歐盟層麵則是E**A提交報告，啟動的是跨境執法程式。
僅僅兩天時間，德國媒體曝出更加具體的情況，連起訴狀的法律條文依據也給出來了，MAR的第14條、第15條以及賣空條例的第5條。
德國和歐盟都是在動真格的。
一時間，國內國外對空頭之王前景的分析甚囂塵上，一旦罪名坐實，上市成功冇多久的碳矽集團都可能因此退市。
百度副總裁向海龍在朋友圈裡轉載了一條相關新聞，幽幽地評價道：“按照過山峰的說法，這是它的基本麵發生了變化。”
向海龍的措辭還屬於委婉的，不少說法更加引人矚目，國內有媒體轉載了德國新聞的分析，德國聯邦檢察院很可能依據《德國刑法典》第262條的內幕交易罪提起刑事訴訟，而它的最高刑期是5年。
刑事訴訟，刑期五年！
崔之愚這兩天看了不少新聞，總覺得老闆好像已經被判了……
他抽著一次彙報工作的機會向還活生生的俞興發出疑問：“俞總，那個，那個德國的訴訟最近挺多人聊的。”
“是呢，還挺麻煩的。”俞興頗為淡定，“不知道開曼群島那邊都是怎麼操作的，這還得看看。”
崔之愚斟酌片刻後提出疑問：“不都說離岸群島不會泄密嗎？”
“這個事情比較複雜。”俞興耐心道，“德國那邊向開曼的金管局發出互助請求，歐盟還有‘阻斷法規’那類施壓的工具，開曼吧，它又在申請歐盟的白名單地位，所以，說不準到底是什麼情況，不知道開曼到底會不會配合。”
崔之愚理解著詢問：“所以，這是一次恫嚇嗎？”
俞興皺了皺眉：“有可能，但說不準。”
律師天團也在評估這方麵的情況，還在通過非正式的渠道瞭解真實資訊，但過山峰的事情少不得還是得通過過山峰的方式來解決部分壓力。