“林總，我們讓您失望了。”
“我一定努力培養自己的能力，林總您不要生氣。”
在座的星光電子高管，皆是惶恐不已。
林一凡話語裡的失望之意，耳朵沒聾都聽的出來。
更恐怖的是，林一凡話說到這份上，他們還不明白問題出在哪。
米國政府乾預自由貿易，斷供星光電子？
這怎麼聽都離譜啊！
那麼多零部件提供商，少了星光電子的訂單，它們得少賺多少錢？
而且，米國政府用行政手段打擊一家龍國企業，也太不可思議。
一家企業而已，至於動用國家力量打擊嗎？
“放心，我沒想把你們換掉。”
林一凡有些好笑，他有嚇人到讓彆人全身打哆嗦的程度？
“你們誰能說明白米國政府為什麼會斷供星光電子，我讓他當魅影手機的副總。”
說著，林一凡指了指馮玨銘旁邊的位置。
馮玨銘也是總裁，地位和蘇懷明一樣，升無可升。
這個機會自然落在了下麵的各部門總監，經理頭上。
頓時，剛才還一臉擔憂的各位總監經理，立即打了雞血一般，從脖子開始紅到額頭。
一般來說，像星光電子這種營收的公司，不可能隻有兩位總裁，肯定要再設立多位副總，負責具體業務。
但星光電子卻是奇跡般的隻靠一款產品，在極短時間內成為了巨無霸。
從上到下隻有一條線，完全可以總裁直管，不需要設立副總裁。
不過情況很快要發生改變了，星光電子的中端品牌魅影手機，已經提上日程。
設立一位專管副總裁，就成了緊迫的事情。
林一凡選來選去，也沒從在座的人裡，看到合適的人員，導致魅影手機專管副總裁之位，一直處於懸而未決的狀態。
沒想到，今天林一凡竟然把這個位置拿出來，作為答對他問題的獎勵。
可米國政府為什麼要斷供？
林一凡又為什麼篤定米國政府會使用行政手段斷供？
眾人抓耳撓腮，比當年高考時候還糾結，還緊張。
若是當上副總裁，可就是三人之下，數千，甚至萬人之上。
地位的提升隻是一方麵，薪酬和分紅的提升更是誘人。
各種收入綜合下來，妥妥的進入富豪階級。
近在眼前的人生目標，隻要答對一個問題，就可以達成。
到底為什麼！
到底為什麼！
眾人大腦瘋狂運轉，有人額頭鼻尖已沁出汗珠。
他們在當上各部門的經理，總監後，都特意去學習了商業管理課程。
那些課程的老師，都是著名的管理大師，經濟學家。
老師們在課堂上，無數次說過自由貿易，全球分工，效率最大化，利潤最大化，……。
從來沒有老師說過，一國政府動用國家力量，對付一傢俬企，尤其是這傢俬企還深度參與全球化，旗下產品大部分零部件來自這個國家，給這個國家的企業帶去豐厚利潤。
從商業的角度看，沒理由針對這家企業。
如果真的這樣做了，公平的原則就被打破，以後還怎麼做生意？互相之間的信任怎麼維係？
眾人越想，越覺得不可能。
米國政府怎麼會打破自己定下的規則？
普通人之間，還講究言而有信呢，更遑論是一個國家了。
有人甚至覺得林一凡有被害妄想症！
但林一凡是老闆，他們的意見不重要，隻能順著林一凡設立的問題，去探究答案。
時間就在眾人的冥思苦想中，過去了十分鐘，沒有人舉手回答林一凡的問題。
林一凡顯然是帶著答案問這個問題，隨便糊弄一通，隻會導致招來林一凡的反感。
必須想出一個突破現有框架的答案，哪怕答錯了，也要有理有據。
“一凡，你為什麼會認為米國政府一定會采用行政手段，斷供星光電子的零部件獲取渠道。”
蘇懷明也想不明白，林一凡到底是哪來的憂慮，竟然會認為米國政府會主動破壞現在這個由他們設計的，以自由貿易為原則的全球化分工體係。
這不符合常理。
“規則要對自己有利，纔有存在的意義。”林一凡低聲說道。
蘇懷明更加不理解了，“現在這套規則對米國不利嗎？米元可是全球第一大儲備貨幣，其它國家想要米元，就必須向米國廉價出口產品換取米元。”
“就如芒果手機，在龍國賣大幾千，在米國隻需要大幾百。”
“這套體係讓米國可以高效收割全世界，每年賺取巨額鑄幣稅，躺著收錢。”
“那你有沒有想過米元是依靠什麼，成為的世界第一大儲備貨幣？”
蘇懷明啞然，他還真沒想過這個問題。