「老李，弄嘞不勷，你居然可以帶兵了！」剛一上班，張曉天就開玩笑似的對李勃說。
「帶兵？帶什麼兵？我手下有兵嗎？」李勃感覺有些莫名其妙。
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「裝啥迷瞪？各隊的統計員，不是你要帶的兵嗎？」張曉天有些不滿地說。
「噢，這哪是我的兵，咱隻是業務指導而已，人還是隊裡的人！」李勃強調了一下。
「你不是給科長、所長都匯報過，要建立一支所裡的統計隊伍，這些兵，你不帶，誰帶？」張曉天也直接點明瞭。
「要是這樣說，這還真得我來帶，隻是覺得有些可笑。」李勃也自嘲地笑了笑。
雖然覺得好笑，但李勃還是想到了帶兵肯定有帶兵的樂趣。當然，認真地想一想，這也確實是一件麻煩事，也可以說，是自討苦吃。
如果冇有這一檔子事，每月忙個三五天，集中時間弄弄報表，剩下大把的時間，既可以落個清閒，也可以去看書學習，又何必去搞什麼所裡自己的統計百分賽、旬報表？
但是，人既然要工作，就應該有所作為。碌碌無為的一生，是死寂的、冇有生機的一生。在人的生命裡程碑裡，應該有幾個閃光點，實實在在的閃光點，不能是人死後悼詞裡的過譽吹捧之詞。
古人雲：人過留名，雁過留聲。
李勃想，即使有一天自己調離了這個崗位，離開了這片土地，與這些朝夕相處的同事分別了，也不能不給這兒留下一點值得自己回憶、值得別人稱道的東西啊！
創造是艱苦的，創造者的心胸應該是博大開闊的。知難而進，不顧山高路險，不畏艱難險阻，勇於進取，奇蹟發生的時候，創造者是幸福的，也是無比欣慰暢快的，那種歡喜的感受是一般人體驗不到的。
人生來就應該是來創造奇蹟的。冇有創造，一味地去屈服現狀、屈服於大自然的威力，就不會有今天的人類世界，隻會有一群靠自燃恩賜的低等級動物。
所裡的現狀，如果李勃不去爭取，順其自然，大家也能過得去，但那明顯是溫水煮青蛙，大家都在不知不覺中，慢慢死去。
李勃在所裡推行統計百分賽，就是要在這群溫柔的魚群裡，放進一條鯰魚，要把魚群啟用。
剛開始，李勃還冇有把握，還怕隊裡的領導不支援，最後胎死腹中，不了了之。
誰知，統計百分賽得到了各個大隊領導的廣泛支援，人員到位，職責明確，各隊都指定一位學歷比較高的生產乾事負責隊裡的統計工作，建立了統計台帳，第一次在一天之內就把報表報齊了，而且報表的質量也有明顯提高。李勃根據統計百分賽的評分規則，對這一旬的報表進行評定，最低分也有了88.5分。
原先，李勃還有些擔心，所裡檔案發了，報表也隨同發下去了，就是不見收回，找人也冇人搭理，僅僅生氣又冇有一點用處，弄不好還會和隊裡的乾部吵上一架。
事實證明，李勃是多慮了，擔心也多餘了。
李勃反覆對比分析，與以前的舉措認真對照，找出了各隊對這次統計百分賽活動能有積極的反應，應該是以下幾個方麵的原因。
一是搞好統計基礎工作對各隊、各分廠的經營管理工作無疑有較大的促進作用，隊長、廠長們看到了給他們帶來的好處。
二是所裡已經發了檔案，通過評比，要對統計百分賽優勝單位和個人進行表彰和獎勵，功利主義依然天形地勢地產生了影響。
三是所裡有檔案規定，搞這項活動也是所裡的一項重要工作，加上冷所長近來特別強調了計劃統計工作的重要作用，對這項工作又坐鎮指揮，各隊的大隊長、廠長怎敢怠慢？
四是各隊所選用的統計員基本素質過硬，對工作還比較認真負責，冇有人推三阻四，直接操作，不再依賴勞教學員當「柺棍」，對及時完成報表任務十分有利。
第一個月的情況還不好說，畢竟這才過了一旬，三旬的評比分數加總之後，可能還會出現一些問題，但依照現在的形勢發展下去，李勃確信，不會出現大的問題。
李勃心裡充滿自信，隻要堅持公平、公正、公開，嚴格按照規則打分評比，各隊都會心服口服，統計工作一定會更順利，完成上級的報表任務更加有保障。
李勃還是高興得太早了。
8月1日，李勃盤點各隊報過來的統計報表，就差二大隊織布廠的報表冇有報，真的讓人失望了。
李勃原以為今天就可以把報表收齊，明天可以集中精力匯總統計數字，填製報表，不用憂慮耽誤上報月報了。
李勃記得，上次報第3旬的旬報時，就和二大隊的統計員趙慧芳說過：「如果下次再遲報，我也無能為力，不得不扣你們的評比分了。」
趙慧芳滿口答應道：「保證不會，請你放心！」
李勃還是不太放心，昨天下午和今天多次打電話催促，多次提醒，他們包括康午輔廠長在內，都滿口答應。為了不耽誤事，李勃還多給了他們一張空表。
誰知，臨近下班，李勃著急等待，最後等來一場空。
李勃看見趙慧芳路過，就問報表填好冇有。
趙慧芳頭都冇轉過來，輕飄飄地扔過來一句話：「和上次一樣！」
李勃再次追問：「這怎麼說呢？」
「他們把門鎖了，進不去，當然冇法填。」趙慧芳倒說得很輕鬆。
牛科長在一旁也聽到了兩人的對話，也有點生氣地說：「對待工作就這樣？真是——不想乾，還光想著調勞教局哩。乾啥啥不中，寫個字跟日本字似的，還自我感覺多了不起一樣。」
施傑副主任也聽到了，嘲笑道：「上局裡？哼，還不如到部裡呢！」
李勃怎麼也不明白，就拿表上的幾個數字，就那麼難填嗎？這些貴小姐，能乾點什麼呢？
隻是因為二大隊的報表冇有報過來，全所的報表匯總就擱淺了。
而就在這節骨眼上，財務科的王曉萌會計打電話，問7月份的產值是多少。當她聽說還冇有統計出來，便責問那他們什麼時候才能出會計報表。
李勃連忙解釋。王會計瞭解到實際情況，就改換了口氣說，等統計資料出來，及時打電話告知一聲。
久不見老康到來，牛科長就讓李勃去隊裡找。
李勃到二隊，不但冇見到老康，就連趙慧芳也去了十八裡河，買東西還冇有回來。再回生產科也冇用，他隻好在二隊苦苦等待。
到半晌午的時候，老康騎著他那輛破自行車，急忙忙地過來了。
李勃迎上去，笑著問：「去哪兒了？」
「去國棉一廠了。」老康冇好聲氣地答道。
「你們隊的報表咋辦呢？」李勃給他攤牌說。
老康一聽就大動肝火說：「我昨天不就給你們說了，叫小趙給你們報去。要個熊報表也找我，屁大的事，你們不知道我忙成啥了？」
雖然碰了一鼻子灰，卻使李勃無法生氣，反倒覺得可笑，可笑至極。作為一個廠長，自詡管理如何如何，卻連為他準備好的報表也不看，開會時又咋咋乎乎，說不出一個子醜寅卯來。咱給他做好事，讓他言而有據，卻不落好，真是自討苦吃。
等小趙回來，李勃幫助填好報表，已經該吃午飯了。